- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Hledáme do svých řad super kolegu. Jsem dynamická firma a pokud máš rád "pohyb v práci" tak jsi na správném místě! Pracujeme nejen po ČR, ale podíváš se i do světa - Asie a Amerika! Máš - li platnou vyhlášku, elektro vzdělání a chceš se dál posunovat v oboru navíc si k tomu i rozšířit osobní obzory, dej nám vědět!
Pošli svoje CV a zavoláme si!
* Zapojování elektro zařízení
* Instalace operačních SW a systémů
* Zaškolení zákazníka a obsluha přístrojů
* Pozáruční servis
* Komunikace se zákazníky
* Vedení technické dokumentace
* Min SOU technického směru
* Vyhláška 50 §6/ NV č. 194/2022
* Práce s elektro schématy
* Angličtina - komunikativní/ domluvíš se s kolegy
* Aktivní řidič
* Práce v ČR a po světě
* Pružný začátek pracovní doby
* Přátelská atmosféra a kolektiv
* Dotované stravování
* Profesní posun a vzdělávání
* Jazyková průprava
* Místo výkonu práce: Blanensko +svět
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!