VEDOUCÍ ÚDRŽBY STROJŮ, 45 000 Kč

České Budějovice

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Umíte se postarat o to, aby výrobní linky běžely? Víte, kdy naplánovat jejich opravu, či kdy objednat náhradní díly? Zvažujete novou pracovní příležitost?

Pak máme skvělou příležitost pro Vás!

Jako VEDOUCÍ ÚDRŽBY budete:

  • zodpovídat za kompletní oddělení údržby výrobních a skladových areálů
  • připravovat plán údržby, zodpovídat za budget oddělení
  • modernizovat fungování úseku údržby dle aktuálních potřeb
  • sledovat nákladů na opravy strojů a zařízení
  • zajišťovat jednání s dodavateli
  • spolupracovat s metrologem společnosti pro zajištění oprav a kalibraci měřidel
  • vést 5ti členný tým podřízených, starat se o jejich motivaci a zaškolení
  • absolvovat občasné služební cesty ve všech lokalitách zaměstnavatele v rámci ČR
  • reportovat generálnímu řediteli

POŽADAVKY:

  • min. SŠ vzdělání technického směru
  • min. 3 roky zkušenosti v oblasti údržby strojů
  • zkušenost s vedením podřízených
  • znalost práce na počítači (MS Office)
  • Řidičské oprávnění skupiny B
  • Ochota občasně cestovat po České republice

BENEFITY:

  • Bonusy/prémie
  • Slevy na firemní výrobky/služby
  • Stravenky
  • Dovolená 5 týdnů
  • Vzdělávací kurzy, školení
  • Firemní akce

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

ATEK s.r.o. | ATEK s.r.o. | Moravská Třebová Moravská Třebová
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. února
STROJÍRNA NOVOTNÝ s.r.o. | STROJÍRNA NOVOTNÝ s.r.o. | Hrabová Hrabová
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. července
MERKUR CASINO a.s. | MERKUR CASINO a.s. | Most Most
  • 27 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. března
Karvinská hornická nemocnice a.s. | Karvinská hornická nemocnice… | Karviná Karviná
  • od 18 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. března
SUPER PET, a.s. | SUPER PET, a.s. | Olomouc Olomouc
  • 18 000 – 23 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. března
Vignemale s.r.o. "v likvidaci" | Vignemale s.r.o. "v likvidaci" | Olomouc Olomouc
  • 16 400 – 17 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. března
Vrchní soud v Olomouci | Vrchní soud v Olomouci | Olomouc Olomouc
  • 14 660 – 21 370 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. března
TRITREG - TŘINEC, s.r.o. | TRITREG - TŘINEC, s.r.o. | Třinec Třinec
  • 18 000 – 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. března

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

aktuální generál zkušenost
Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

VYHRAJ 1 000 Kč!

Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

CHCI VYHRÁT