- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
Astotec Automotive Czech Republic s.r.o. je předním světovým výrobcem elektrických iniciátorů a komponentů pro bezpečnostní systémy v automobilech na ochranu cestujících i chodců. Výrobní závod v Brankovicích (okr. Vyškov) působí v tomto regionu již od roku 2007 a patří mezi zdejší významné zaměstnavatele s dlouhou tradicí.
Jako INŽENÝR/KA KVALITY s AJ se budete podílet na zajišťování kvality, komunikovat s dodavateli i zákazníky a spolupracovat s ostatními odděleními ve společnosti, která svými výrobky přispívá ke zvyšování bezpečnosti automobilů a také ke zmírňování následků dopravních nehod v nejrůznějších značkách vozidel. Práce u nás je nejen dobře placená, ale i užitečná a smysluplná. Naše výrobky totiž pomáhají chránit zdraví možná i Vašich blízkých.
U nových a mnohdy prestižní zakázky Vám rádi svěříme zajištění kvality vybraných vývojových projektů, vzorování dílů a náběh produktů do série. Budou se Vám tedy skvěle hodit znalosti VDA2, APQP, PPAP nebo FMEA.
Budete se věnovat reklamačním řízení se zákazníky i dodavateli, řešení neshod, hledání příčin a jejich odstraňování. Vzdělání v technickém oboru s maturitou či vysokoškolské by Vám mohlo v této práci velmi pomoci stejně jako orientace ve výkresech a/nebo zkušenost s 8D reporty, kontrolními plány, proces-flow, 5Why, Ishikawa atp.
Budete se podílet na nastavování a udržování interních procesů, takže Vás potkají činnosti od tvorby a aktualizace řízených dokumentů, přes školení zaměstnanců v oblasti kvality, až po provádění interních auditů, abychom mohli nadále dodávat našim zákazníkům kvalitní výrobky, na které jsme hrdí. Máte-li tedy také praktické znalosti norem VDA 6.3, ISO řady 9000 a IATF 16 949, tím lépe.
K Vaší práci budou patřit občasné tuzemské i zahraniční služební cesty, pro které budete potřebovat také řidičský průkaz sk. B a chuť poznávat nové lidi.
Během Vaší účasti na různých zajímavých projektech se určitě uplatní Vaše touha dotahovat věci do konce a týmový duch. My v Astotec totiž táhneme společně za jeden provaz, a hlavně stejným směrem.
Zaujala Vás tato pozice a chtěli byste se o ni ucházet?
Odpovězte nám prosím e-mailem nebo pomocí tlačítka „odpovědět“. Ke své odpovědi přiložte stručný životopis v českém jazyce a uveďte datum možného nástupu. Oceníme také krátký motivační dopis.
Tato pozice Vás neoslovila, ale rádi byste se dozvěděli o jiných možnostech zaměstnání u nás?
Kontaktujte nás na čísle zobrazit tel. číslo nebo nám napište! Rádi Vám řekneme, jaké možnosti by se pro Vás mohly v naší společnosti v budoucnu otevřít.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.