- Jihlava
- AC Jobs, s.r.o.
-
Benefity:
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Smluvní vztah | pracovní smlouva (hpp) |
Lokalita | Jihlava |
Firma | Manuvia Job s.r.o. |
Kategorie | Management, Průmyslová a chemická výroba, Vedoucí týmu / Team leader, Mistr / Mistrová |
Min. vzdělání | Odborné vyučení bez maturity |
Jazyk. znalosti | Český jazyk (Pokročilý B2) |
Hrubá mzda | 40.000 – 50.000 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
● Mzda až 50 000 Kč dle zkušeností a praxe
● NÁBOROVÝ BONUS 100 000 Kč
● Zajímavou práci v čistém prostředí stabilní zahraniční společnosti
● Možnost využití nejmodernějších technologií
● Příležitost k profesnímu i kariérnímu růstu
● Příplatek za odpolední směny a navýšený příplatek za noční směny
● 13. mzdu
● Dotované závodní stravování
● 25 dní dovolené
● Příplatek na zdraví ve výši 1500 Kč / měsíčně
● Příplatek na dojíždění ve výši až 1500 Kč / měsíčně
● Penzijní připojištění
● Interní systém benefitů formou cafeterie
● A mnoho dalších benefitů…
● DŮKLADNÉ ZAŠKOLENÍ na pozici
● Vedení menší skupiny lidí
● Zodpovědnost za plnění výrobního plánu, včetně kvality výrobků
● Zavádění a dodržování nápravných opatření
● Zodpovědnost za dodržování BOZP a PO na pracovišti
● Odborné školení podřízených
● Práce s docházkovým systémem
● SOU/SŠ vzdělání
● Zkušenosti na obdobné pozici výhodou
● Uživatelská znalost MS Office (Word, Excel)
● Znalost systému SAP výhodou
● Znalost nástrojů řízení (5S, SMED, KAIZEN,…) výhodou
● Přirozená autorita, spolehlivost, samostatnost
● Odolnost vůči stresu
● Ochota pracovat na směny
● Strukturovaný životopis
NÁSTUP PŘÍMO DO KMENE SPOLEČNOSTI MOŽNÝ IHNED NEBO PO DOHODĚ! Těšíme se na Vaše reakce.
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.
Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.
Přiblížíme si zkušební dobu, jak je dlouhá, jak ji lze prodlužovat. A co vše se dá dodatkem v pracovní smlouvě změnit. Připravili jsme pro vás i vzor dodatku k pracovní smlouvě. Podíváme se, jak vypadá pracovní smlouva na zkrácený úvazek.
Uchazečů o pozici je hodně, proto váš životopis musí být perfektní, aby budoucího zaměstnavatele zaujal. Pojďme si ukázat rozdíly v životopisech. Zodpovíme vaši otázku “jak udělat životopis”. Podělíme se s vámi o tipy a triky personalistů. Ulehčíme vám práci s psaním životopisu. Šablona, neboli předloha, životopisu v češtině a angličtině je pro vás připravena ke stažení zdarma.
V tomto článku týkajícím se pracovní smlouvy se podíváme na nezbytné a obvyklé náležitosti pracovní smlouvy. Vysvětlíme si rozdíly mezi pracovní smlouvou na dobu neurčitou a pracovní smlouvou na dobu určitou; zjistíme, co se stane na konci doby určité. Nechybí ani pracovní smlouva ke stažení.
Na stávající pozici jste již několik let a cítíte, že potřebujete změnu. Ať již povýšení, změnu pracovní pozice nebo dokonce změnu oboru? Podívejte se s námi na to, jaké máte možnosti a jak si o změnu říci, aby vám nadřízený vyšel maximálně vstříc.
Ve většině společností jsou vedoucí zaměstnanci, tedy zaměstnanci, kteří vedou alespoň jednoho podřízeného. Z pozice vedoucího zaměstnance mají tito kolegové specifické povinnosti, které jim stanovuje zákoník práce. Dozvíte se, jak je to se zkušební dobou, přesčasy i případným ukončením pracovního poměru ze strany vedoucího pracovníka či z vaší strany.
Pokud jste cizincem hledajícím pracovní uplatnění v České republice, je tento článek přímo pro vás. Povíme si o tom, jak cizince z pohledu zaměstnávání úřad práce rozděluje, jak cizincům může pomoci.
Byli jste pozváni na pohovor formou assessment centra? Poradíme vám, jak se na něj připravit, co a jak se testuje, jak probíhá a na co si dát pozor. Přidáme tipy, jak assessment centrum úspěšně zvládnout.
Zvládání stresu je individuální. Jsou lidé, kteří milují, když je jejich práce extrémně stresová, a naopak jsou tací, které sebemenší stres vykolejí. Ukážeme vám metody, které vám při pravidelném tréninku pomohou zbavit se stresu z práce. Doplníme i rady, co od stresu dlouhodobě nepomůže.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje