- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Najít každému jeho vysněnou práci a firmám spokojené zaměstnance je smyslem toho, co děláme. Specializujeme se na agenturní zaměstnávání, vyhledávání pracovníků na hlavní pracovní poměr, inhouse řešení a komplexní služby v oblasti HR řešení. Zakládáme si na férovém jednání a etickém přístupu. Záleží nám na tom, jak vypadá pracovní trh - snažíme se jít příkladem a svou činností pozitivně ovlivňovat jeho podobu. Ať už hledáte svou první práci nebo jste ostřílený profesionál, u nás najde uplatnění každý.
Chcete se připojit k našemu týmu plnému nadšení pro vývoj a montáž? Jsme dynamická společnost zaměřená na montáž jednotlivých dílů náprav a agregátů, vývojových projektů a prototypů. Momentálně hledáme kvalifikovaného mechanika montáže, který se rád pustí do práce s vášní a precizností.
Co vás čeká?
- montáž jednotlivých dílů náprav a agregátů
- montáž prototypů a vývojových projektů
- přípravy a čištění před montáží
- opravy povrchové ochrany a balení výrobků
Co vám nabídneme?
- 1 směnný provoz, ranní směna 6:00 - 14:30
- dobré platové ohodnocení s možností bonusů a příplatků
- 5 týdnů dovolené
- stravenky v hodnotě 135 Kč
Co od vás očekáváme?
- manuální zručnost a technické myšlení
- schopnost orientace ve výkresové dokumentaci
- komunikativnost a flexibilitu
- vzdělání v oboru výhodou
- zájem o inovace a vývoj
Jak se přihlásit?
Pokud Vás tato nabídka práce zaujala, reagujte prosím na tento inzerát. Jakmile dostaneme Vaši odpověď, budeme Vás kontaktovat a informovat o dalším průběhu.
Máte doplňující otázky? Neváhejte nás kontaktovat na tel. č. zobrazit tel. číslo .
Přejeme Vám hodně úspěchů ve výběrovém řízení a těšíme se na další spolupráci.
Pokud si chcete prohlédnout kompletní nabídku otevřených pozic, navštivte www.randstad.cz.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.