Volné místo ve firmě SULCO Automotive Group, s.r.o.

Test inženýr

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Lokalita Hradec Králové
Firma SULCO Automotive Group, s.r.o.
Kategorie Informační systémy a technologie, Elektrotechnika a telekomunikace, Tester, Elektroinženýr / Elektroinženýrka, Elektrospecialista / Elektrospecialistka
Min. vzdělání Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Hrubá mzda 45.000 – 53.000 Kč
Délka prac. poměru na dobu neurčitou

O nás

SULCO Automotive Group, s.r.o.

Společnost SULCO Automotive Group, s.r.o. je poskytovatelem služeb pro strojírenský a automobilový průmysl. Svoji činnost zahájila ve státech východní Evropy: Česká republika, Slovensko, Maďarsko, Polsko, Rumunsko.

Poslání naší společnosti je poskytovat výrobcům automobilů a dodavatelům plnohodnotný servis v oblasti managementu kvality a výroby, ale i softwarového inženýrství.

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

SULCO Automotive Group, s.r.o.

O nás

Chcete pracovat s technologiemi třetího tisíciletí? U nás máte příležitost. Jsme významná výrobní společnost v oblasti automotive, přední dodavatel komponentů pro prestižní zákazníky.

Do našeho týmu závodu v TRUTNOVĚ hledáme odborníka na pozici:

TEST INŽENÝR

Náplň práce:

  • Vývoj a údržba výrobních i laboratorních testovacích zařízení
  • Převádění produktu z fáze vývoje do výroby z hlediska testování a nastavování
  • Analýza výsledků testování/programování
  • Integrování testerů do podnikového MES (Manufacturing executive system)
  • Optimalizace výrobních procesů (trvalé zlepšování, produktivita, náklady)
  • Řešení problémů, spolupráce s výrobou a výrobní kvalitou

Co od Vás očekáváme:

  • VŠ nebo SŠ vzdělání elektro (předpoklad pro získání §5,6 vyhlášky 50/1978)
  • Orientace v elektronických obvodech a jejich činnosti (analogových i digitálních)
  • Pochopení principů měření elektrických i jiných fyzikálních veličin
  • Znalost LabVIEW výhodou
  • Znalosti základů programování (C++, C#) výhodou
  • Schopnost každodenní komunikace v anglickém jazyce
  • Orientace v technické dokumentaci

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Velmi zajímavou práci v perspektivním oboru
  • Velmi dobré finanční ohodnocení
  • 5 týdnů dovolené
  • Moderní pracovní prostředí, práci s nejnovějšími technologiemi
  • Motivující systém odměňování a benefitů
  • Příspěvěk na stravování
  • Příspěvek na penzijní připojištění
  • 7 200 roční příspěvek na na sport a cestování
  • 4 000 roční příspěvek na rekreaci po děti
  • Motivační bonus, roční bonus
  • Vzdělávací program a program rozvoje jazykových znalostí
  • Prostor pro seberealizaci

Pokud Vás nabídka zaujala a splňujete požadavky, pošlete prosím Váš profesní životopis.

Benefity

  • Dovolená navíc Dovolená navíc
  • Sickdays Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie Finanční bonusy / prémie
  • Vzdělávací kurzy Vzdělávací kurzy
  • Lékařská péče Lékařská péče
  • Příspěvek na sport Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění Příspěvek na spoření / pojištění
  • Příspěvek na dovolenou Příspěvek na dovolenou
  • Závodní stravování Závodní stravování
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Hradec Králové
  • Signalservis, a.s.
  • 37 000 – 42 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Příspěvek na mobilní tarif
  • Parkoviště
Zveřejněno: 23. dubna
  • Hradec Králové
  • Mountfield HK, a.s.
  • 26 600 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 17. února
  • Průhonice
  • Bytcentrum v. o. s.
  • 26 000 – 27 000 Kč
  • Plný úvazek
    Benefity:
  • Pružná pracovní doba
  • Přátelské prostředí
Zveřejněno: 17. března

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Pokud potřebujete sdílet pracovní témata s veřejností, jako jsou zajímavá data nebo stížnosti na bezpráví, je dobré mít kontakty na přední profesní novinářské organizace. Ty vám mohou pomoci získat pozornost pro vaše záležitosti. V našem článku představujeme pět nejúčinnějších organizací, se kterými se vyplatí navázat spolupráci.

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

V tomto díle našeho seriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na to, jaké máte možnosti, pokud se zhorší váš zdravotní stav, například dlouhodobě pozbudete zdravotní způsobilost nebo jste v pracovní neschopnosti. Jak je to s výpovědní lhůtou, kdy se neprodlužuje a kdy se naopak prodlužuje.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

Kde a jak si najít nejlepší brigádu a práci při studiu

Kde a jak si najít nejlepší brigádu a práci při studiu

Zodpovíme vaše dotazy ohledně brigád a práce, jak si najít tu nejlepší brigádu a co vše byste měli vědět o práci při studiu a praxi. Článek rozdělíme na dvě části, které spolu úzce souvisejí. V první části se budeme věnovat brigádám, praxím a v druhé části všeobecně práci při škole.

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Často se stává, že potřebujete svůj pracovní poměr ukončit dříve a nemůžete ve stávajícím zaměstnání čekat na klasickou dvouměsíční výpovědní lhůtu. V dalším díle našeho miniseriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na tyto situace, tedy na ukončení pracovního poměru dohodou.

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Nahlásili jste pracovní úraz, zaměstnavatel potvrdil, že se o pracovní úraz jedná, s lékařem jste vyplnili potřebné dokumenty pro pojišťovnu. Víte, na co všechno máte nárok? Kdy zaměstnavatel nemusí odškodné vyplatit, nebo vyplatí jen část?

Tarifní mzda a vše, co o ní potřebujete vědět

Tarifní mzda a vše, co o ní potřebujete vědět

Tarifní mzda je využívána ve společnostech se standardizovanou nebo hromadnou výrobou a silnou pozicí odborové organizace. Podíváme se, jak se tarifní stupně mzdy určují, a to i s konkrétním příkladem, co do tarifní mzdy zahrnovat, co se zaměstnancům vyplácí nad rámec tarifní mzdy. Ukážeme si i hlavní výhody a nevýhody a závěrem dodáme i doporučení pro zaměstnavatele, kteří zavedení tarifní mzdy zvažují.

Vše, co chcete vědět o pracovní neschopnosti

Vše, co chcete vědět o pracovní neschopnosti

Onemocněli jste? Nejsme roboti, stát se to může každému. Poradíme vám, jak postupovat. Pro takové případy je zde institut dočasné pracovní neschopnosti. S námi se dozvíte vše o neschopence, vycházkách, kontrolách, které vás mohou navštívit, jak a kým budete v době vaší nemoci zaplaceni a mnoho užitečných rad. Připomeneme vám, jaké jsou vaše povinnosti.

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Váš zaměstnavatel má možnosti, jak s vámi rozvázat pracovní poměr. Přeložíme si právnickou mluvu, abyste všemu rozuměli. Poukážeme na to, na co si musíte dát pozor. Na závěr si povíme, kdy vám zaměstnavatel výpověď dát nesmí.

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Víte, že jsou situace, kdy vás zaměstnavatel musí ze zákona z práce omluvit, aniž byste si čerpali dovolenou? Jsou to tzv. překážky na straně zaměstnance nebo zaměstnavatele. Pojďme se podívat, kdy máte nárok na placené či neplacené volno a nemusíte čerpat dovolenou.

AJ analýza auto benefit bonus Bor činnost den dění elektro fyzik hledám hodnocení inženýr IT komunikace měření nabídka náklady náplň práce odměňování ohodnocení penzijní připojištění podnik pojištění požadavky práce pracovní pracovní prostředí produktivita profesní životopis prostředí připojištění příspěvek rozvoj řízení společnost spolupráce sport stravování system technologie Trutnov vzdělání získání znalost znalosti životopis anglické cestování činnosti dokument dovolené elektrický finanční jazyk kov manufacturing motivační náklad náplň oblast oblasti obor odbor penzijní PR problém proces procesů profesní program předpoklad příležitost roční schopnost stav systém technické technolog test tým údržba výrobní výroby zákazník závod

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena