- 42 500 – 72 500 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Na trhu působíme již od roku 2007 a poskytujeme komplexní personální služby především pro výrobní a logistické společnosti v České republice a na Slovensku. Díky našim pobočkám v Praze, Brně, Bratislavě a Prešově můžeme být k uchazečům i klientům co nejblíže. Za dobu naší existence jsme pomohli zprostředkovat zaměstnání či brigádu již tisícům zájemců o práci.
Staňte se součástí silné nadnárodní společnosti na kreativní pozici s možností profesního rozvoje, zajímavým finančním ohodnocením a bohatými benefity. Budeme se těšit na vaše reakce!
• zajištění technického řešení projektu
• aktivní účast na jednání projektových týmů
• tvorba inovativních řešení v oblasti řízení dopravy
• aplikace řídících systémů
• příprava projektové dokumentace, schémat systémů apod.
• VŠ vzdělání technického směru
• praxe na obdobné pozici podmínkou
• osvědčení o odborné způsobilosti nebo splnění předpokladu pro jeho získání dle zákona č. 250/2021 Sb. a NV 194/2022 Sb. cílevědomost, diplomatičnost
• zájem o elektrotechniku a řídící systémy
• orientace v oblastech silnoproudé a slaboproudé elektrotechniky
• znalost českého jazyka na úrovni rodilého mluvčího
• znalost anglického jazyka na pokročilé úrovni (denní využití)
• zkušenost s programováním SW
• analytické a logické myšlení
• stabilní dlouhodobé zaměstnání
• přátelský tým, odpovídající zaškolení
• 5 týdnů dovolené, 13.plat
• Cafeterie, stravenky
• jazykové kurzy, Multisport karta
• příspěvek na životní nebo penzijní připojištění

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.