- 70 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Arcon Chemnitz: Vaše personální agentura s českou podporou v Sasku
Elektroinstalace budov (domovní elektroinstalace).
Montáž vnitřních/vnějších osvětlení.
Montáž domovních zvonků a videotelefonů.
Tahání kabelů, instalace kabelových svazků.
Práce na elektrických rozvaděčích – výroba a kontrola zapojení.
Průmyslová elektroinstalace.
Uvedení technických/strojních zařízení do provozu.
Údržba elektrických a bezpečnostních systémů.
Testování, hledání a odstraňování závad na elektrických zařízeních.
Vrtání otvorů pro instalaci pojistek, elektrických zásuvek a vypínačů.
Čtení technických výkresů.
Vyučení v oboru, víceletá praxe(výhodou) v oboru elektrikář/elektronik.
Platná vyhláška.
Řemeslná zručnost a schopnost práce s elektrickými systémy a orientace ve výkresech.
Psychická a fyzická odolnost.
Samostatnost.
Zodpovědnost a spolehlivost.
Minimálně základní znalost němčiny.
Řidičský průkaz a vlastní automobil.
Německou pracovní smlouvu na dobu neurčitou.
Mzdu až 17€/hodinu (v závislosti na kvalifikaci, zkušenostech a znalostech němčiny).
Diety ve výši 6€ - 8€ na hodinu.
Týdenní zálohy.
Dovolená až 30 dní.
Po 6 měsících zkušební doby nárok na příspěvek na dovolenou a vánoční prémie.
Zajištění ubytování, pracovního oblečení a obuvi.
Zaměstnanecké pojištění (zdravotní a sociální).
Pravidelný kontakt s česky mluvícím pracovníkem.

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.