- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
Jsme společnosti ILIOS s.r.o. a specialuzujeme se na realizaci fotovoltaických elektráren, tepelných čerpadel, elektro dobíjecích stanic a chytrých domácností. Kvalita produktů, profesionální přístup a technická podpora je u nás samozřejmostí. Jednou z našich přidaných hodnot, na které dbáme je design našich vlajkových lodí. U nás si zkrátka můžete být jistí, že dostanete to nejlepší na trhu.
Více informací o nás se dozvíš zde --> https://ilios.cz/o-nas/
• Instalace fotovoltaických systémů a jejich nastavení (pouze AC část)
• Rekonstrukce domovních elektroinstalací koncového zákazníka nutné pro správnou funkčnost FVE
• Rekonstrukce elektroměrových rozvaděčů dle připojovacích podmínek majitele distribuční sítě
• Pokládka kabelového vedení
• Ukončené SŠ v oboru elektrotechniky
• Živnostenský list
• Samostatnost, flexibilita, spolehlivost
• Vyhlášku 50 / 1978 Sb. nebo vyhlášku 250/2021 Sb.
• Zodpovědnost a preciznost
• Řidičský průkaz: sk. B
• Praxe na obdobné pozici výhodou, ne podmínkou
• Nadstandardní finanční ohodnocení
• Jistotu úspěšné moderní firmy zaměřenou na udržitelnost
• Příjemnou, kolegiální a férovou atmosféru ve společnosti
• Fajn kolegy, kteří Vám rádi pomohou při zaučení
• Firemní automobil k dispozici
• Pružnou pracovní dobu
• Firemní pracovní oblečení

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.