- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Místo výkonu práce: Planá u Českých Budějovic.
Co říká TERMS a.s. o pozici: všichni pracujeme pod firmou TERMS a.s., která své aktivity zaměřila mimo jiné na nové technologie a obnovitelné zdroje. Rozvíjíme a instalujeme fotovoltaické elektrárny, bateriová úložiště a nabíjecí stanice pro elektromobily. Právě proto jsme v roce 2015 kývli na spolupráci s německým výrobcem střídačů SMA, abychom mu zajistili záruční servis a opravy pro několik zemí. Patříme do holdingu BUDEX, kde najdeš projekty jako je ZooControl, GoMobil, či platební bránu GoPay. Loni jsme oslavili už 30. narozeniny a ty to můžeš oslavit s námi!
Pro koho děláme? V rámci firmy experimentujeme s fotovoltaickými a bateriovými systémy již od roku 2005. Postavili jsme stovky menších a desítky větších instalací a na další desítky jsme dělali posudky nebo návrhy řešení. Od roku 2015 navíc pracujeme pro společnost SMA AG. Jde o průkopnickou německou firmu na poli fotovoltaických střídačů, která už slavila své čtyřicátiny. Známá je všude ve světě a zakládá si hlavně na kvalitě. Postupně jsme díky naší píli rozšířili naše aktivity mimo Českou republiku a Slovensko také do Maďarska a Polska. Hlavní doménou činnosti elektro jsou opravy střídačů, do kterých by ses mohl také zapojit.
Koho hledáme?
Základní požadavky jsou:
Co bys měl umět?
Co bys měl umět jako bonus?
Co získáš? Možnost práce na plný nebo částečný úvazek. Slušnou mzdu odpovídající tvým zkušenostem. Zaměstnanecký poměr se všemi standardními benefity (příspěvek na obědy, jazykové kurzy a penzijní připojištění, telefon, případně služební automobil). Svůj volný čas a dovolenou si organizuješ s ostatními podle potřeby. Možnost zapojení do vývojových a rozvojových projektů v rámci holdingu (těžba kryptoměn, robotizace, automatizace a jiné).
Co by to vlastně obnášelo? Budeš pracovat v naší hlavní agendě- výstavbě fotovoltaických systémů. Můžeš se také podílet na servisu střídačů SMA, včetně jejich oprav. Se svými parťáky budeš součástí procesu přípravy a realizace výstavby FV systémů. Kompenzace případných přesčasů bonusy či náhradním volnem je samozřejmostí. Důležitá je vždy zpětná vazba jak u zákazníka, tak u kolegů. Sledujeme hlavně preciznost a dobrou komunikaci mezi zákazníkem a zbytkem týmu.
Benefity: bonusy/prémie, mobilní telefon, příspěvek na penzijní/životní připojištění, příspěvek na stravování, příspěvek na vzdělání, možnost občasné práce z domova, rozjezd zcela nového projektu.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.