Elektrikář údržby výrobních linek | 12hodinové směny - Lipník n. Bečvou - I ABSOLVENTI

Lipník nad Bečvou
40.000 – 45.000 Kč
Kontakt
Renáta Kolárová, Zobrazit tel. číslo

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Do moderního výrobního závodu hledáme šikovného elektrikáře, který se postará o bezproblémový chod automatizovaných výrobních linek. Pokud máte elektro vzdělání, nebojíte se techniky a chcete se dále rozvíjet, rádi Vás přivítáme v týmu.

Popis pozice:

  • údržba a opravy výrobních strojů a technologií
  • diagnostika a odstraňování elektro závad
  • preventivní údržba výrobních linek
  • kontrola a nastavování provozních parametrů zařízení

Profil kandidáta:

  • SŠ vzdělání v oboru elektro
  • uvítáme i absolventa bez praxe
  • odbornou způsobilost dle NV 194/2022 Sb. (dříve Vyhláška 50, min. §6)
  • ochotu pracovat ve směnném provozu (12hodinové směny včetně nočních)

Nabízíme:

  • náborový příspěvek 30 000 Kč
  • 5 týdnů dovolené
  • stabilní zaměstnání a jistotu pravidelné výplaty
  •  moderní a čisté pracovní prostředí
  • možnost profesního i kariérního růstu
  •  závodní stravování a nápoje na pracovišti
  • příspěvek na penzijní připojištění 1 500 Kč měsíčně
  • 13. mzdu při splnění hospodářských výsledků společnosti
  • příspěvek na dopravu až 4 000 Kč měsíčně
  • benefitní program Cafeterie
  • MultiSport kartu

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • 13., případně 14. plat
  • Kafetérie
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Příspěvek na dopravu

Sídlo firmy

ManpowerGroup s.r.o.
Na Florenci 2116/15
110 00 Praha

IČO: 41194659
Datová schránka: i3cj23g
Další informace:
GPS: 50.08929,14.435296,
S-JTSK: -741787.49 -1042963.65, RUIAN: 42793335

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.