- 34 500 – 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máš hodně síly a málo volného času? Nestíháš chodit do fitka? Buduj svou fyzičku v pracovní době! Pošli mi svůj životopis a přidej se do týmu kovářů! Původem česká továrna, hledá kandidáty na pozici: SILÁK DO VÝROBY (22–25.000 Kč)
PRACOVNÍ NÁPLŇ
budeš pracovat s buchary, lisy a válci
vložíš výrobky do pece
za kvalitu odvedené práce si ručíš
dodržíš technologické postupy
s kolegy se vystřídáš na 3 směny
CO POŽADUJEME?
v šuplíku máš výuční list
je super pokud jsi pracoval v teplém provoze
jsi týmový hráč a nenecháš kolegy ve štychu
jsi zdravý jako řípa
vazačský průkaz? – Tvá výhoda
CO NABÍZÍME?
na dovolené si odpočineš 5 týdnů
za pravidelnou docházku Tě odměníme
přispějeme Ti na dojíždění
za dobrou práci Ti na účet pošleme prémie
najíst se můžeš v závodní jídelně
Místo výkonu práce: Nový Jičín

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.