- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
Pro našeho klienta, Automotive společnost působící v Hořovicích, hledáme talentované a motivované čerstvé absolventy na pozici Technical Engineer Junior. Připojte se do týmu nově vznikajícího oddělení a podílejte se na inovativních projektech zaměřených na zlepšování výroby, nastavování procesů a industrializaci.
CO VÁS ČEKÁ?
Účast na nových projektech zaměřených na industrializaci, zlepšování výroby a nastavování procesů.
Vývoj nových produktů, návrhy a implementace technických řešení.
Analýza a diagnostika technických problémů, návrh a realizace oprav.
Tvorba technické dokumentace a reportů.
6 měsíců zácvik s mentorem, poté přechod do samostatné role.
JAKÉ MÁME POŽADAVKY?
Vysokoškolské vzdělání technického směru (vítáni jsou čerství absolventi).
Znalost a orientace v technické dokumentaci a nadšení do nových technologií.
Schopnost řešit technické problémy a analytické myšlení.
Aktivní znalost anglického jazyka.
Schopnost pracovat v týmu i samostatně.
Ochota cestovat mezi závody.
A CO VÁM MŮŽEME NABÍDNOUT?
Možnost profesního růstu a dalšího vzdělávání.
Práci v mladém a přátelském kolektivu a účast na mezinárodních projektech.
Flexibilní pracovní dobu a možnost cestování.
Atraktivní mzdové ohodnocení
Dovolenou 25 dní, obědy zdarma, bezplatné sportovní aktivity.
Příspěvek na PP a ŽP.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.