- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Chceme, aby se lidé do práce těšili. Aby věděli, že mají kolem sebe tým, který je podrží. A že mají vedoucího, který chápe, co to znamená být férový, lidský a můžou se na něj obrátit. Pokud tohle cítíš stejně, jsi třeba ten, kdo nám chybí.
💸 Výplatu 35 000 – 42 000 Kč za měsíc
💰 Měsíční bonusy a dýška navíc od spokojených zákazníků
🌙 Příplatky za víkendy, svátky i noční
🕒 Směny podle dohody – Víme, že flexibilita je klíčová.
📈 Možnost růstu – Pokud budeš šikovný, vyšší místo máš jisté!
👥 Skvělý tým a podporu od fajn manažerů
🎉 Teambuildingy a akce, kde se fakt pobavíš
🍔 Jídlo a pití na směně za pár korun
📆 Nástup ihned nebo se domluvíme
👑 Vést směnu a motivovat svůj tým
✅ Řešit provozní situace s klidem a přehledem
💬 Komunikovat se zákazníky i kolegy
📦 Dohlížet na zásoby, aby nikdy nic nechybělo
🧼 Kontrolovat čistotu a pořádek na pracovišti
🎉 Přispívat k příjemné a týmové atmosféře
🔥 Zároveň budeš pomáhat tam, kde bude potřeba
✅ Zkušenosti s vedením alespoň malého týmu
✅ Zkušenost z gastronomie nebo retailu
✅ Odolnost, nadhled a organizační skills
✅ Ochotu učit se, rozvíjet se a růst
✅ A hlavně: týmového ducha, spolehlivost a odpovědnost.
Pošli nám CV a třeba už brzy povedeš svou první směnu.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?