- 50 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pro našeho klienta, dynamickou a inovativní společnost, která se specializuje na digitální transformaci, procesní řízení a Software as a Service (SaaS), hledáme motivovaného a komunikativního junior obchodníka (M/Ž) pro oblast informačních systémů, který bude aktivně oslovovat potenciální zákazníky a navazovat nové obchodní příležitosti. Vaším hlavním úkolem bude telefonické kontaktování klientů (cold calling) dle připraveného call skriptu, identifikace jejich potřeb a prezentace našich řešení. Budete se podílet na celém obchodním procesu a úzce spolupracovat s naším týmem, aby se zákazníkům dostalo optimálního řešení.
Pokud máte vášeň pro digitální technologie a rádi pomáháte firmám využít výhody moderních řešení, může být tato pozice právě pro vás.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.