- Plný úvazek

- Montážní práce;
- Navíjení cívek, letování, cínování;
- Obsluha strojů, zařízení a nářadí;
- Pomocné a úklidové práce;
- Obsluha manipulačních a zdvihacích zařízení;
- Práce vhodná pro muže i pro ženy.
- Ochota pracovat na 2 nebo 3 směnný provoz;
- Spolehlivost, zodpovědnost;
- Manuální zručnost.
- Práce v čistém a tichém prostředí;
- Práce na hlavní pracovní poměr;
- Dotované obědy a večeře;
- 5 týdnů dovolené;
- Ubytování zdarma;
- Zajímavé příplatky;
- Základní mzda: dle vzdělání od 25 920 Kč/měs.
+ po zkušební době cílová prémie 20 Kč/hod.
+ příplatek za práci na speciálních strojích 70 Kč/směna
+ příplatek za práci o svátcích, sobotách, nedělích (100%,10%,20%)
+ příplatek za přesčas 30% průměrné mzdy
+ příplatek za práci v noci 75 Kč/hod.
+ příplatek za práci na odpolední směně 70 Kč/směna.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.