SVÁŘEČ,87KČ/h čis.,STRAV.80KČ,UBYTOVÁNÍ ZDARMA

Plzeň-město
od 22.000 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Minimální vzdělání
Základní

Informace o pracovním místě
Místo práce: Havlíčkův Brod
Nabízený plat: 87 Kč ČISTÁ MZDA
Termín nástupu: ihned, dle dohody
Druh pracovního poměru: plný úvazek – pracovní smlouva HPP, DPČ.

Náplň práce:

  • Výroba plechových komponentů do auta (nápravy, výfuky)
  • 3 směnný provoz
  • DLOUHODOBÁ SPOLUPRÁCE
  • zajištěno zaškolení
  • zajištěno pracovní oblečení

Požadujeme:

  • Požadujeme
  • Požadavky na zaměstnance:
  • pouze muži
  • VÝPIS ZE ZDRAVOTNÍ KARTY SEBOU K POHOVORU
  • dobrý zdrav. stav
  • fyzická zdatnost
  • min. vzdělání: základní
  • FLEXIBILNÍ PŘÍJEM ZAMĚSTNANCŮ – pohovory vždy ve středu – sebou výpis ze zdrav. karty (nutné) – možnost nastoupit za několik dnů, nebo ihned

Nabízíme:

  • Nabízíme
  • Pracovní smlouva ihned po nástupu do práce
  • Výplata k 20 dni v měsíci
  • Záloha po odpracování prvního týdne
  • UBYTOVÁNÍ ZDARMA
  • Zajištěno oblečení
  • Lékařská prohlídka zdarma
  • Celodenní servis koordinátorem
  • Stravenky (v hodnotě 80 Kč/den)

Info + přihlášení do výběrového řízení. Své CV zaslat na: e-mail přes odpovědní formulář, zobrazit tel. číslo

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Automotive Services s.r.o. | Automotive Services s.r.o. | Plzeň Plzeň
  • 40 000 – 65 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší
LITE Plzeň o.p.s. | LITE Plzeň o.p.s. | Vnitřní Město, Plzeň Vnitřní Město, Plzeň
  • 25 000 – 42 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 18. srpna
Pavel Švestka, s.r.o. | Pavel Švestka, s.r.o. | Středočeský kraj Středočeský kraj
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. listopadu
Optik House, s.r.o. | Optik House, s.r.o. | Bruntál Bruntál
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. listopadu
Optik House, s.r.o. | Optik House, s.r.o. | Bruntál Bruntál
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. listopadu
Jaroslav Lobkowicz | Jaroslav Lobkowicz | Plzeň-město Plzeň-město
  • od 15 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. listopadu
UNI - BAARE CZ s.r.o. | UNI - BAARE CZ s.r.o. | Praha Praha
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. listopadu
ČEMIČOLA STAV s.r.o. "v likvidaci" | ČEMIČOLA STAV s.r.o. "v… | Nový Jičín Nový Jičín
  • od 83 Kč / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. listopadu
Imperial Restaurants s.r.o. | Imperial Restaurants s.r.o. | Praha Praha
  • od 27 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. listopadu
ELPO, kabelové sítě VN a NN, s.r.o. | ELPO, kabelové sítě VN a NN,… | Praha Praha
  • 20 000 – 29 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. listopadu
Imperial Restaurants s.r.o. | Imperial Restaurants s.r.o. | Praha Praha
  • od 1 700 Kč / den
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. listopadu

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.