- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Práce musí být i zábava! Pojď s námi prohlubovat svoje schopnosti nebo nás naučit něco nového. Jsme rozrůstající se malý tým se spoustou zkušeností s vývojem mobilních aplikací. Framework Flutter používáme už od první verze a nebojíme se s ním stavět kromě mobilních aplikací i webová řešení nebo desktopové aplikace. Používáme moderní technologie včetně AI generování kódu nebo pokročilých API založených na GraphQL. Rozumíme technologiím, operačním systémům i našim zákazníkům.
Přátelský management, projekty pro zajímavé zákazníky z různých oblastí například medical či bezpečnosti. Možnost růstu na analytické nebo UX pozice.
Náš stack
Očekáváme, že po seznámení se s naším způsobem práce se budeš postupně více podílet i na návrhu řešení pro naše zákazníky. Podstatnou součástí práce je i implementace uživatelských rozhraní dle grafického designu ve Figma.
Pracovat můžeš částečně vzdáleně, minimum jsou obvykle 2 dny v týdnu v kanceláři. Denně tě bude čekat krátký stand-up a případně další online meetingy dle potřeby. Pracovat budeš vždy několik dní v kuse na jednom projektu. Pro deploy aplikací používáme CI/CD.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!