- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Naše společnost Okna Macek a.s. je rodinnou firmou a byla založena již v roce
1996. Zabýváme se výrobou, prodejem a montáží oken, dveří a vrat a patříme mezi
největší firmy v oboru v České republice. Za tuto dobu jsme zrealizovali více než
300.000 zakázek a stojí za námi mnoho spokojených zákazníků. Nabízíme vynikající
kvalitu za dobré ceny a neslibujeme to, co nedokážeme.
Chceš mít jistotu práce na hlavní pracovní poměr s pravidelným příjmem? Chceš
pracovat v pohodovém kolektivu rodinné firmy? Tak to je pro tebe tato pozice jako
stvořená! Nástup je možný IHNED!
Tato pozice je ideální pro zájemce z Prahy a blízkého okolí.
Tvým úkolem bude montáž oken, dveří, garážových vrat a interiérových
dveří u zákazníků po celé České republice.
Jsi zkušený montážník s praxí, který má zájem o dlouhodobou práci na
HPP.
Jsi manuálně zručný, fyzicky zdatný a spolehlivý.
Nevadí ti cestování.
Výhodou je, pokud umíš řídit dodávku. Pokud jste zkušená montážní parta, ozvěte
se nám a domluvíme se na spolupráci.
Jistotu stabilní práce na hlavní pracovní poměr.
Zajímavé finanční ohodnocení, jejíž výši ovlivníš ty sám svým výkonem.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.