- 18 000 – 27 500 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Ciao, amici!
Naše rodina „L’Osteria“ se opět rozrůstá a my hledáme tu správnou ingredienci,
kterou můžeš být právě TY!
V samém srdci Prahy – na Staroměstském náměstí - připravujeme další L’Osterii,
a proto hledáme nové členy do naší „La famiglie“.
Uměl bys rychle připravit pizzu tak, že bude tenká a křupavá/d’Amore pastu
lehkou a úžasnou a lahodné dezerty dle našich receptur?
Navíc máš základní znalost kuchyně, zbožíznalství a hygienických norem, popř. praxi
na stejné/obdobné pozici?
Neváhej a přijď do naší rostoucí LA FAMIGLIA a staň se součástí našeho skvělého
týmu.
Nabídneme Ti práci v otevřené kuchyni naší restaurace, odpovídající finanční
ohodnocení, spolupráci v mezinárodním týmu a příjemné pracovní prostředí.
Pospěš si a pošli nám životopis nebo zavolej na tel.: zobrazit tel. číslo .
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?