Staňte se doručovatelem s flexibilní pracovní dobou!

Chcete mít více volného času, ale zároveň stabilní zaměstnání se všemi výhodami? U nás to jde! Nabízíme možnost zkráceného pracovního úvazku, díky kterému si můžete například prodloužit víkend na tři dny, a přesto mít nárok na všechny benefity jako zaměstnanci na plný úvazek.

Co u nás budete dělat?

• Budete doručovat balíky na adresy a výdejní místa (např. boxy) za každého počasí.
• Samozřejmostí je firemní dodávka (vozový park pravidelně obměňujeme).

Co od vás očekáváme?

• Jste aktivní řidič s řidičským průkazem skupiny B, nebojíte se řídit dodávku.
• Fyzická zdatnost je vaše výhoda.
• Máte čistý trestní rejstřík.

Co vám nabízíme?

• Dle dohody možnost zkráceného úvazku (např. 3 - 4 dny v PRACOVNÍM týdnu; pondělí až pátek).
• Výplatu na účtu nejpozději 12. den v měsíci;
• Stabilní pracovní poměr na dobu neurčitou u společnosti s dlouholetou tradicí;
• Až 25 dní dovolené v roce (dle výše úvazku);
• Další až 2 dny volna navíc pokud máte dítě do 15 let věku (dle výše úvazku);
• Stravenkový paušál 100 Kč / za odpracovanou směnu;
• Pojištění odpovědnosti plně hrazené zaměstnavatelem;
• Zvýhodněná cena v programu MultiSport;
• Příspěvek na penzijní připojištění ve výši až 500 Kč/měsíc, nebo životní pojištění
  ve výši až 300 Kč/měsíc, nebo dlouhodobý finanční produkt (dle výše úvazku).
• Příspěvek na rekreaci, nebo dětské tábory ve výši až 2 000 Kč/rok (dle výše úvazku).
• A k tomu navíc dary v rámci různých příležitostí, například při pracovních výročích či za dárcovství krve a kostní dřeně.

Přidat se k Balíkovně je jednoduché. Klikněte na "Odpovědět", vyplňte náš dotazník, případně přiložte i váš životopis a my se vám co nejdříve ozveme!

Klidně také zavolejte koordinátorovi směn Františkovi Wolfovi na tel: zobrazit tel. číslo

Hodí se vám spíše brigáda? To pro nás není žádný problém, ozvěte se nám.

V tomto inzerátu jsou psány osoby v mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup České pošty, s.p. k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.