- 33 000 – 37 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Najít každému jeho vysněnou práci a firmám spokojené zaměstnance je smyslem toho, co děláme. Specializujeme se na agenturní zaměstnávání, vyhledávání pracovníků na hlavní pracovní poměr, inhouse řešení a komplexní služby v oblasti HR řešení. Zakládáme si na férovém jednání a etickém přístupu. Záleží nám na tom, jak vypadá pracovní trh - snažíme se jít příkladem a svou činností pozitivně ovlivňovat jeho podobu. Ať už hledáte svou první práci nebo jste ostřílený profesionál, u nás najde uplatnění každý.
Nebojíte se komunikovat s dodavateli, máte zkušenosti ze strojírenství / stavebnictví a čísla Vám nejsou cizí?
Přidej se do našeho týmu a buď naší oporou v procesu investic.
Pokud toužíte rozvíjet své znalosti, pak je tato pozice přesně pro vás.
Místo pracoviště: Velké Opatovice
co Vás čeká:
příprava projektů pro plánované investice
vyřizování stavebních povolení a komunikace s úřady
zadávání výběrových řízení
kontrola prováděných staveb
řešení drobných stavebních prací
občasná údržba v areálu
vedení menšího týmu lidí
co vám nabídneme
26 dnů dovolené
pružná pracovní doba
Cafeteria - benefity ve výši 2 000 Kč / měsíčně
500 Kč na vitamínové doplňky
příspěvek na stravování
příspěvek na dovolenou
závodní stravování - výběr z několika jídel
příspěvek na penzijní a životní pojištění
příspěvek na letní rekreační pobyty pro děti
firemní mobil a notebook
příspěvky při uzavření sňatku a narození dítěte
možnost poskytnutí bezúročné půjčky
propracovaný sociální program s příspěvky na rekreační pobyty a kulturní akce
co od vás očekáváme
SŠ / VŠ technického směru (ideálně v oblasti stavebnictví nebo strojírenství)
praxe na stejné nebo velmi obdobné pozici (ve stavební projekci či výstavbě) - výhodou
řidičský průkaz sk. B - aktivní řidič
znalost cizího jazyka - výhodou (dostačující jsou základy AJ)
uživatelská úroveň práce na počítači
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?