- 24 490 – 33 300 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Pro výrobní společnost hledáme kolegy/ně do týmu konstrukce.
Pokud máte vášeň pro strojírenství a schopnost přetvářet nápady na funkční systémy, jste tím pravým člověkem. V našem týmu budete mít možnost pracovat na návrhu a konstrukci pro různé projekty.
Nečekejte a zašlete životopis!
* Návrh a konstrukce zařízení a komponentů.
* Tvorba technické dokumentace a výkresů v souladu s normami.
* Spolupráce s výrobou, technologiemi a kvalitou na optimalizaci procesů.
* Provádění analýz a simulací pro zajištění bezpečnosti a funkčnosti konstrukcí.
* Řešení technických problémů a implementace inovací.
* SŠ/VŠ vzdělání v oboru strojírenství, případně elektro
* Zkušenosti s 3D CAD systémy (AutoCAD, SolidWorks, Inventor, Solid Edge).
* Technické myšlení a schopnost číst výkresy.
* Praxe v oboru
* Stabilní zaměstnání v zavedené společnosti
* Dovolená nad rámec zákonného minima
* Odměny za výkon
* Možnost profesního růstu a dalšího vzdělávání
* Příspěvek na penzijní připojištění
* Zvýhodněné mobilní tarify
* Stravenky nebo dotované stravování
* Možnost účasti na firemních akcích
* Podpora inovací a zapojení do zajímavých projektů
*Místo výkonu práce: Hustopeče

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.