- 50 000 – 59 999 Kč
- Plný úvazek
Nabízíme skvělou pracovní příležitost pro zkušené konstruktéry v zavedené stabilní projekční a výrobní společnosti přímo v Praze. Buďte u celého procesu vývoje, staňte se cennou součástí týmu, získejte skvělý plat a úžasné firemní benefity. Těšíme se na vaše reakce!
• vývoj a návrhy konstrukčních řešení (tramvaje, trolejbusy)
• inovace stávajícího portfolia produktů
• zapracování požadovaných změn
• spolupráce napříč společností – vývoj, technologie, výroba, sales, atd.
• zpracování technické dokumentace, certifikace
• SŠ/VŠ vzdělání v oboru strojírenství
• praxe na obdobné pozici podmínkou
• orientace v oblasti elektrických a hydraulických pohonů
• výborná čeština podmínkou
• aktivní angličtina podmínkou
• znalost práce v 3D CAD systémech (Autodesk Inventor výhodou)
• technické myšlení, organizační a komunikační schopnosti
• schopnost pracovat v týmu, proaktivita
• stabilní dlouhodobé zaměstnání
• přátelský tým, odpovídající zaškolení
• 5 týdnů dovolené, 13.plat
• Cafeterie, stravenky
• jazykové kurzy, Multisport karta
• Příspěvek na životní nebo penzijní připojištění

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.