Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Práce v Mokré Lazce nabízí široké spektrum pracovních příležitostí pro různé profily uchazečů. V regionu jsou časté pozice v oblasti výroby a lehkého průmyslu, logistice a skladování, ale také v obchodu, gastronomii a řemeslných službách. Hledáte-li administrativní nebo technické zaměstnání, často se objevují nabídky na pozice spojené s provozem malých a středních podniků, údržbou a obsluhou strojů. Místní pracovní trh ocení jak zkušené odborníky, tak brigádníky či absolventy, kteří hledají první stabilní zaměstnání.
Mokré Lazce jsou klidné město s příjemnou atmosférou, kde se snoubí venkovský ráz s dostupností služeb. Život zde je orientovaný na rodinu a sousedskou spolupráci, přitom je zde dobré dopravní napojení do větších center, což usnadňuje každodenní dojíždění. V obci najdete základní občanskou vybavenost, místní obchody a restaurace, a okolní příroda nabízí možnosti pro volný čas a relaxaci po práci.
Z profesního pohledu má Mokré Lazce význam zejména jako lokalita s rozumnou ekonomikou založenou na menších firmách a službách, která doplňuje průmyslové a logistické toky v širším regionu. Díky blízkosti větších měst a dopravních tras vznikají pravidelné pracovní nabídky pro dojíždějící i místní obyvatele, což zvyšuje šance na stabilní zaměstnání a kariérní růst v různých oborech. Pro zájemce o práci v regionu tak Mokré Lazce představují vyrovnanou kombinaci klidného bydlení a reálných pracovních příležitostí.
Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi takové profese patří nyní nejvíce kuchař / kuchařka, řidič / řidička, dělník / dělnice, dělník / dělnice nebo máte zájem o profesi prodavač / prodavačka? Mezi nejvíce požadované obory patří Průmyslová a chemická výroba, Ubytování a cestovní ruch, Doprava, logistika a zásobování, Stavebnictví a realitní služby a nebo také práce v oboru Služby, umění a kultura. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!
Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Brno, Plzeň, Ostrava, Praha, Nové Město, Praha, Vršovice, Praha, Olomouc, Liberec, České Budějovice, Karlovy Vary, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.
Technicko-administrativní pracovník/pracovnice je odborník, který kombinuje jak technické, tak i administrativní dovednosti. Vykonává různorodé úkoly v technickém prostředí firmy. Pracovní role spočívá v poskytování technické podpory, správě infrastruktury a koordinaci různých aspektů technických projektů. Pracovní úkony se mohou lišit podle odvětví, pracovního prostředí a konkrétních potřebách společnosti. Mezi jeho kompetence patří například správa technické infrastruktury a dokumentace, podpora uživatelů nebo sledování technologických trendů a koordinace projektů. Konkrétní pracovní náplň je vždy na vzájemné domluvě zaměstnance a zaměstnavatele.
Musí mít široký rozsah dovedností a znalostí nejen v oblasti techniky a správy infrastruktury, ale i administrativy. Mezi klíčové technické dovednosti patří znalosti systémů, hardware a software. Dále by měl mít silné komunikační dovednosti. Musí být schopen efektivně komunikovat se členy týmu, popřípadě klienty a řídit a plánovat projekty včetně vedení technických reportů a analýzy poruch různého charakteru a jejich řešení. Toto pracovní zařazení je vhodné především pro ty, kteří mají zájem o technologie a počítačové sítě a zároveň jim není cizí komunikace. Rádi přicházejí s řešením různorodých problémů a nemají problém s vedením dokumentace. Nechybí jim tedy analytické myšlení a emoční inteligence.
Při své práci využívá technickoadministrativní pracovník/pracovnice hlavně počítač s potřebným softwarem, ale i diagnostické vybavení, určené pro odhalení nesprávného fungování routerů, switchů a dalším síťovým zařízením. A sešívačku! Mimojiné by měl mít specifickou kvalifikaci v oblasti informačních technologií - nemusí se jednat o vysokoškolské vzdělání 1. ani 2. stupně. V dnešní době stačí kvalitní kurzy nebo zájem o daný obor. Existuje také řada certifikací v oblasti IT, což může být především pro juniorního zájemce o zaměstnání velkou výhodou. Relevantní je také praxe, například jako pracovník technické podpory nebo stáže během studia.
Zaměstnání mohou najít napříč celým trhem - v korporacích, vzdělávání, zdravotnictví, veřejné správě nebo v průmyslu. Přesto ale bude nejvíce naplňující hledat práci ve společnostech zaměřujících se na vývoj softwaru, technologií a u poskytovatelů IT služeb.
Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.
Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!
Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.