- 30 000 – 37 300 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
OD SKLADNÍKA OČEKÁVÁME:
Dobrou fyzickou kondicI, časovou flexibilitu, zodpovědnost
Zkušenost v provozu skladu výhodou
Řidičský průkaz sk. B podmínkou
Řidičský průkaz sk. C,E výhodou
Průkaz na VZV výhodou
Praxe v oboru lešení, bednění výhodou, ne však podmínkou
Chuť pracovat ve stabilní se firmě
Výhodou dobrá znalost práce na PC především MS Office (Excel, Outlook)
Výhodou znalost práce ve skladových systémech
NA OPLÁTKU NABÍZÍME:
Měsíční mzda od 17 400 do 22 620 Kč, prémie až do výše 4 000 Kč
Práci v mladém kolektivu
Dohodu o pracovní činnosti a po zaučení stálý pracovní úvazek
Motivační systém odměn: pevný plat + placené přesčasy
Pravidelná školení
Kvalitní pracovní oblečení
Slevu na produkty drogerie
Nastoupit můžete ihned, anebo dle domluvy
V PRACOVNÍ DOBĚ VÁS ČEKÁ:
Manipulace s materiálem lešení a bednění ve skladě
Případná obsluha počítačového skladového systému
MÁTE O TUTO POZICI ZÁJEM?
Kontaktujte mě kdykoli telefonicky či e-mailem:
Ing. Pavel Těšík
Dispečer skladu
tel. Zobrazit tel. číslo
e-mail: e-mail přes
http://leseni.autocolor.cz/nabidka-prace/262-skladnik

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.