TECHNIK ÚDRŽBY (36-44.000 Kč)

Bruntál
36.000 – 44.000 Kč
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Řidičské oprávnění
Skupina B
Kontakt
Robert Krčmář, zobrazit tel. číslo

O nás

Advantage Consulting, s.r.o.

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.

O nás

Máte zkušenosti s údržbou výrobních zařízení a hledáte stabilní práci v přátelském kolektivu? Chcete se podílet na zavádění nových technologií a mít prostor pro profesní růst? Oceníte jistotu dlouhodobé spolupráce a férové finanční ohodnocení?

Pokud jste alespoň jednou odpověděli „ano“, pak by vás mohla zaujmout pozice, kterou právě obsazujeme pro našeho klienta – stabilní výrobní společnost v okrese Bruntál.

Hledáme pozici: TECHNIK ÚDRŽBY (36-44.000 Kč)

Náplň práce:

* Provádění pravidelné údržby a operativních oprav CNC obráběcích center a dalších specializovaných strojů
* Technická podpora při zavádění nových strojů a technologií ve spolupráci s externími partnery
* Zajištění funkčnosti budov a jejich technického zázemí (opravy dveří, zámků, regálů apod.)
* Vedení jednoduché provozní dokumentace a evidence údržbových zásahů

Co od Vás očekáváme:

* SOU/SŠ technického směru
* Praxi na obdobné pozici
* Samostatnost, manuální zručnost a aktivní přístup k řešení problémů
* Základní znalost práce na PC (MS Office)
* Řidičský průkaz sk. B

Co Vám můžeme nabídnout:

* Příspěvek na stravování
* Slevu na firemní produkty
* Firemní akce
* Práci v přátelském prostředí
* Smlouvu na dobu neurčitou
* Profesionální zaškolení

* Místo výkonu práce: okres Bruntál

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

Advantage Consulting, s.r.o.
Orlí 708/36
602 00 Brno

IČO: 26289822
Datová schránka: rn3jeec
Další informace:
GPS: 49.194550833709,16.614018884979,
S-JTSK: -597732.33 -1160861.93, RUIAN: 28324412

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?