- 25 500 – 30 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Pozici obsazujeme pro společnost, která se více než 30 let úspěšně věnuje vývoji a dodávkám špičkových řešení pro zabezpečení kritických objektů v průmyslu, infrastruktuře a energetice.
Na této pozici budete:
- spolupracovat na vývoji unikátního integrovaného systému zahrnujícího bezpečnostní a řídicí systém, zabezpečovací signalizaci (EZS), přístupový systém (EKV), docházkový systém a integrované systémy třetích stran, např. kamerový systém (CCTV), požární signalizaci (EPS) aj.
Co od vás očekáváme:
- zkušenosti s programováním mikrokontrolérů, zejména STM32
- znalost jazyka C a C# a prostředí .NET pro komunikaci s hardwarem
- znalost Linuxového prostředí (Buildroot a Busybox) pro tvorbu a úpravu systémových obrazů a konfiguraci
minimalistických Linuxových systémů
Co uvítáme:
- znalost Microsoft Visual Studio
- zkušenosti se správou verzí (např. Git) a znalost dalších embedded platforem
- schopnost řešit problémy komunikace na nízké úrovni
Pozice je vhodná jak pro absolventa VŠ s praxí při studiu, tak pro zkušeného vývojáře.
- jedná se o zaměstnanecký pracovní poměr, plný úvazek
- motivující finanční ohodnocení odpovídající zkušenostem, součástí mzdy jsou i finanční bonusy na základě pracovních výsledků
- kreativní a různorodá práce ve stabilní firmě v oblasti špičkových technologií, budete mít prostor pro seberealizaci a možnost uplatnit své nápady
- firma nabízí flexibilní pracovní dobu a možnost částečného home office, stravenkový paušál, týden dovolené navíc, možnost neustálého vzdělávání a další benefity dle výběru zaměstnance, žádný open-space!
- čeká na vás přátelský a dynamický tým kolegů, kteří jsou ochotní sdílet své zkušenosti, a rodinné pracovní prostředí, kde je každý člen týmu důležitý
- u firmy je bezproblémové parkování
Pokud Vás nabídka zaměstnání zaujala, zašlete nám prosím svůj životopis nebo odkaz na LinkedIN. Poté se s Vámi spojíme ohledně dalšího postupu.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?