- 70 000 – 120 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek

Jsme úspěšná a stabilní mezinárodní obchodní společnost, která po celé republice provozuje 138 prodejen, 2 distribuční centra v Modleticích u Prahy a v Olomouci a vlastní masozávod v Modleticích u Prahy.
V České republice zaměstnáváme v současnosti více než 25 000 lidí na pozicích nejrůznějšího charakteru: prodavač, skladník, řezník, grafik, účetní, ajťák, nákupčí, personalista, manažer, architekt a mnoho dalších profesí. Práci nebo praxi u nás získáte, ať jste učeň, student, absolvent nebo odborník se zkušenostmi.
do oddělení ovoce a zeleniny a na obslužné pulty
na dopékaní pečiva
na práci na pokladně a informacích
na doplňování zboží
díky tvé práci najdou naši zákazníci vždy dostatek zboží v regálech
čerstvost je základ, proto budeš také dohlížet na kontrolu kvality a cenového značení
další různorodé úkoly, které souvisí s prací v obchodě
Co za to dostaneš
smlouvu na dobu neurčitou u TOP zaměstnavatele
příspěvek 10 % nad rámec zákona za práci o víkendu (celkem 20 %)
benefitní systém Cafeteria – vybereš si jakýkoliv benefit ze široké nabídky
již od nástupu 25 dní, za pět let 27 dní a později 30 dní dovolené
příspěvek na stravování
díky MultiSport kartě možnost využívat nejrůznější sportoviště nebo bazény
firemní akce (např. vánoční večírek, grilovačka)
parkování zdarma
mezi lidmi jsi jako ryba ve vodě a rád zákazníkovi pomůžeš
pokud už máš nějaké pracovní zkušenosti z obchodu, budeš mít výhodu
rád se naučíš novým věcem i v rámci ostatních oddělení
nevadí ti se prostřídat s kolegy a pracovat i o víkendech a svátcích
máš čistý trestní rejstřík
Zašli svůj životopis ještě dnes a pokud nám to bude vzájemně vyhovovat, uvidíme se na pohovoru.
Pro lepší čitelnost používáme generické maskulinum, mužský rod pro souhrnné označení mužů i žen.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.