MECHANIK stavebních strojů 🔧+ kariérní růst/náborový příspěvek💰

Bělotín
40.000 – 44.999 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Velmi pokročilý C1)
Minimální vzdělání
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou s nástupem možným ihned
Pracoviště
Na místě

O nás

PB SCOM s.r.o.

Jsme PB SCOM s.r.o., stavební společnost s více než 20letou historií. Zaměřujeme se na demoliční a zemní práce, dopravní, vodohospodářské i ekologické stavby a pozemní výstavbu. Disponujeme moderním strojním parkem a zkušeným týmem odborníků. Nabízíme stabilní zázemí, možnost profesního růstu a podílíme se na realizaci významných projektů.

O nás

Firma PB SCOM s.r.o. je významná stabilní společnost s bohatou historií a perspektivní budoucností.

Jsme špičkoví specialisté na demoliční a zemní práce, dopravní stavby, ekologické stavby a vodohospodářské stavby. Jsme stavební firma s vlastním rozsáhlým strojním a dopravním parkem, servisními dílnami včetně vlastního zázemí.

Nabízíme:

  • Mzda podle zkušeností 180 Kč - 350,- Kč/hodinu dle praxe přiděleného stroje
  • Náborový příspěvek 6 000 Kč
  • Firemní benefity, půjčovné strojů za zvýhodněné ceny a finanční bonusy
  • Profesionální vybavení, které pravidelně obměňujeme a servisujeme
  • Ubytování hrazené firmou
  • Zvýhodněné půjčovné strojů
  • Odměna za doporučení kolegy
  • Stravenky
  • Profesní růst
  • Moderní a pěkné zázemí dílen a společenských místností

K této práci potřebujete:

  • Minimálně vyučení, SŠ výhodou, ŘP sk. B, strojnický průkaz
  • Technické znalosti a dovednosti
  • Manuální zručnost, flexibilitu a spolehlivost

Požadujeme:

  • Zkušenosti s opravami
  • ŘP. sk B
  • Technické znalosti – selský rozum
  • Vhodné i pro zahraniční pracovníky (SK, PL, UK).

V případě zájmu nás neváhejte kontaktovat. Těšíme se na Vás.

Benefity

  • Finanční bonusy a prémie
  • Možnost kariérního růstu
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování

Sídlo firmy

PB SCOM s.r.o.
Radniční 28
753 01 Hranice

IČO: 25397087
Datová schránka: yb4h36q
Další informace:
GPS: 49.546949,17.73406,
S-JTSK: -512882.02 -1130008.29, RUIAN: 11266091

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.