Tradiční česká výrobní společnost v Kolíně  s dlouholetou tradicí přijme do svého týmu nové kolegy na pozici: Key account manager s NJ.

Hledáte stabilní práci s využitím německého jazyka, která vás bude bavit? Máte technické vzdělání nebo praxi na obdobné pozici ve výrobní společnosti?

Dejte nám o sobě vědět a pojďte do toho s námi.

Nástup do kmene společnosti.

Popis pozice:

• udržování a rozvoj dlouhodobých vztahů se zákazníky (Česko, Německo, Rakousko)
• aktivní komunikace se zákazníky
• vyhledávání nových zákazníků, navázání spolupráce, budování vztahů
• příprava obchodních plánů a odpovědnost za jejich plnění
• návrh obchodních podmínek spolupráce se zákazníky
• vedení obchodní administrativy
• analýza trhu a aktivní předávání informací a podnětů do firmy
• podíl na řízení akcí na podporu prodeje

Profil kandidáta:

• ukončené SŠ (technický směr, polygrafie výhodou)
• praxe na obdobné pozici min. 3 roky (z výrobní společnosti, nebo polygrafie)
• zkušenosti z mezinárodního obchodu
• NJ - komunikativní úroveň podmínkou - zahraniční cesty a každodenní komunikace se zákazníky
• zkušenosti se zakázkovou výrobou výhodou
• výborné komunikativní a prezentační dovednosti
• příjemné vystupování, pozitivní a aktivní přístup k práci

Nabízíme:

• fixní mzda + provize z prodeje
• pružná pracovní doba
• služební automobil
• mobilní telefon a notebook
• vlastní jídelna (dotované obědy)
• 2 sick-days
• k řádné dovolené i další dny navíc (rostoucí dovolená)
• firemní ubytování po dobu zaučení (pokud jste z daleka)
• finanční ohodnocení s ohledem na Vaše předchozí zkušenosti
• odborné zaškolení na naše produkty
• řadu interních kurzů a školení
• pracovněprávní poradenství

V případě zájmu zašlete pomocí odpovědi životopis a brzy se s Vámi spojíme a domluvíme se na dalším postupu. 

Těšíme se na Vás!

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.