- 38 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
" místo výkonu práce: Hrotovice
" pracovní poměr na dobu neurčitou
" předpokládaný termín nástupu: 1. 9. 2021
" platová třída: 5 – dle NV č. 341/2017 Sb.
Stručné vymezení pracovní náplně:
" zedník, údržbář
Předpoklady pro vznik pracovního poměru:
" státní občan ČR, příp. cizí státní občan s trvalým pobytem v ČR
" věk alespoň 18 let
" způsobilost k právním úkonům
" bezúhonnost
znalosti/dovednosti:
" manuální zručnost,
" pečlivost, spolehlivost
" řidičské oprávnění skupiny B – aktivní řidič
Náležitosti písemné přihlášky uchazeče:
" jméno, příjmení datum a místo narození uchazeče
" státní příslušnost uchazeče místo trvalého pobytu uchazeče
" číslo občanského průkazu nebo číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana
" kontaktní spojení (telefon, e-mail) datum a podpis uchazeče.
K přihlášce je nutno přiložit:
" strukturovaný životopis, ve kterém budou uvedeny údaje o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech,
" originál nebo úředně ověřenou kopii výpisu z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce; u cizích státních příslušníků též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem – pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost čestným prohlášením,
" ověřenou kopii dokladu o dosaženém vzdělání (výuční list).
Přihlášku s požadovanými doklady uchazeč doručí v zalepené obálce označené slovy „NEOTVÍRAT – VŘ – zedník, údržbář“ osobně na podatelnu Městského úřadu Hrotovice nebo poštou na adresu:
Městský úřad Hrotovice
nám. 8. května 1
675 55 Hrotovice
ve lhůtě: nejpozději do 8:00 hod. dne 23. 8. 2021.
Bližší informace o výběrovém řízení podá Petr Votava, správce majetku města, tel.: zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes nebo tajemník městského úřadu Ing. Libor Fiala, tel.: zobrazit tel. číslo
nebo osobně na městském úřadu v Hrotovicích, po telefonické domluvě
Upozornění pro uchazeče:
Město Hrotovice si vyhrazuje právo zrušit výběrové řízení kdykoli v jeho průběhu nebo neuzavřít s žádným z uchazečů pracovní smlouvu.
Zaměstnanecké výhody: 25 dní dovolené, stravenky, příspěvek ze sociálního fondu
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?