- 26 220 – 30 400 Kč
- Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
Pro naši zavedenou prodejnu v Hypermarketu Tesco hledáme šikovného prodejce/prodejkyni.
NÁPLŇ PRÁCE: obsluha zákazníků na prodejně; prezentace výrobků a služeb zákazníkům, aktivní prodej; komunikace se zákazníky na prodejně i po telefonu; práce na PC a na internetu; příjem a vyřizování reklamací; administrativa, starost o chod prodejny; znalost a přehled kompletního nabízeného zboží a služeb (zaškolíme); pracovní doba: směnný systém krátký dlouhý týden (v jednom týdnu pracujete po,út,pá,so,ne, v druhém týdnu pak pouze st,čt, vždy 9–20:00 hod.).
NABÍZÍME: zázemí stabilní a dynamicky se rozvíjející společnosti; příjemné pracovní prostředí v nové prodejně; možnost seberealizace v zajímavé, odpovědné a samostatné práci; motivující finanční ohodnocení závislé na prodejních výsledcích; pravidelné soutěže (několikrát do roka) v prodejních dovednostech o hodnotné ceny; slevy na firemní produkty, slevy na servis telefonů, výhodné zaměstnanecké mobilní tarify; zajímavou a dobře ohodnocenou práci; možnost nástupu IHNED.
POŽADUJEME: dobré komunikační a prezentační schopnosti; příjemné vystupování a vzhled; zkušenosti v oblasti prodeje výhodou; znalost práce na PC na dobré úrovni, Word, Excel, internet…; optimismus, morální a trestní bezúhonnost; spolehlivost a zodpovědnost; chuť pracovat a učit se novým věcem.
Zaměstnanecké výhody: bonusy/prémie, provize z prodeje, sleva na firemní výrobky/služby.
V případě zájmu o nabízenou pracovní pozici nás prosím kontaktujte VÝHRADNĚ e-mailem na: e-mail přes
E-mailem prosím zašlete strukturovaný životopis s FOTKOU, spolu s průvodním dopisem v českém jazyce.
Pokud nás Váš profil zaujme, budete během jednoho týdne telefonicky kontaktováni a následně pozváni na osobní pohovor.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.