- 45 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Čím vynikáte?
Schopností nést zodpovědnost za:
Jaká jsou naše očekávání?
Na této pracovní pozici řídíte automatické výrobní linky, nastavujete parametry, ovlivňujete výkon a kvalitu výrobků. Potřebujeme zkušeného člověka, s technickým vzděláním i myšlením. Rozhodného, zodpovědného, spolupracujícího. Se zájmem se neustále vzdělávat.
Co vám naše společnost nabízí?
Práci pro největšího středoevropského výrobce těstovin s mezinárodní působností.
Práci pro stabilního výrobce i v době covidové, s tradicí výroby od roku 1884.
Moderní pracovní prostředí.
Motivační mzdu 30.000,– Kč při nástupu a růst mzdy po zaučení.
Možnost kariérního rozvoje.
Firemní benefity:
Vysoké příplatky za práci o víkendu.
Vysoký příspěvek na penzijní připojištění.
Příspěvek na stravování.
25 dní dovolené.
Jídelna, kantýna a jiné.
Den otevřených dveří každý 3. čtvrtek v měsíci od 15 do 16 hod. (max. 4 uchazeči).
Nástup možný ihned. Třísměnný provoz: pondělí – pátek, pracovní doba 7,5 hod/den
Svůj životopis pošlete POUZE na e-mail: e-mail přes nebo volejte v pracovní době na tel. Zobrazit tel. číslo nebo Zobrazit tel. číslo .

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.