- 45 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Co takhle pracovat u seriózního zaměstnavatele, který se přizpůsobí Vašemu rodinnému životu?
Teď máte možnost pracovat třeba jenom 4 hodiny, ale zaplaceno
dostanete za o 8 hodin.
Co bude Vaším posláním?
o Budete telefonicky komunikovat se zákazníky a domlouvat schůzky s obchodními zástupci.
o Základní práce s PC.
Pokud nemáte s takovou prací zkušenosti, nevadí. U nás jsou úspěšní především ti, kteří chtějí pracovat
sami na sobě.
Co z Vás dělá ideálního uchazeče?
o Máte příjemný hlasový projev a čeština je Váš rodný jazyk.
o Pro komunikaci s lidmi nepotřebujete manuál, naopak si bez problémů vystačíte se svým přirozeným
komunikačním talentem.
Proč u nás pracovat?
o Máte volbu pracovního úvazku – 8, 7, 6, 5 a 4 hodinový.
o Vydělat si můžete až 25 000 Kč
o Už jste někdy v zaměstnání dostával/a nanuky, pizzy, ovoce nebo třeba i koblihu? U nás je to běžné.
o Získáte zvýhodněné mobilní tarify pro Vás i Vaše okolí.
Pokud splníte svůj denní plán, můžete jít domů a zbytek pracovní doby Vám bude zaplacen.
o Pracovní doba PO – PÁ (8:00 – 16:30 – dle pracovního úvazku), víkendy a svátky volno.
Nakonec se můžeš podívat na Facebook a na LinkedIn, jak to u nás ve firmě žije:
Facebook: https://1url.cz/xMRgO – ATODA Pracujvpohode.cz

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.