- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
Hledáme pracovníky pro závoz podnikových prodejen a dalších zákazníků splečnosti v rámci České republiky. Výjední místo je každý den z Trhového Štěpánova.
Nabízíme dlouhodobou spolupráci, práci ve stabilní české společnosti s více jak 30-letou tradicí na trhu, pravidelný měsíční příjem, odpovídající finanční ohodnocení, financování rozšíření řidičského oprávnění.
Požadujeme řidičský průkaz skupiny B, C nebo C+E profesní průkaz (v případě potřeby možnost spolufinancování firmou), trestní bezúhonnost
Náborový příspěvek 20 000,–Kč, poukázky na odběr zboží až 1 500,–Kč, naturální výhody (např. odběr kuřat za nejnižší cenu na trhu), odměna za odpracování ročního fondu až 20 000,–Kč, služební mobil, měsíční věrnostní prémie, odměny za jubilea, poukázky do wellness, příspěvek na rozšíření řidičského průkazu
První kontakt: osobně, telefonicky, e-mailem 7:00 – 16:00
RABBIT Trhový Štěpánov a.s.
Sokolská 302
257 63 Trhový Štěpánov
IČO: 18622437
Datová schránka: k5wfw7u
Další informace:
GPS: 49.710303,15.018437,
S-JTSK: -705839.04 -1090269.38,
RUIAN: 14413655
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!