- 50 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
24.3.2025 – vývoj nových analytických metod a optimalizace stávajících metod pro stanovení požadovaných parametry, metodické vedení laborantek QC v péči o laboratorní přístroje a zajištění externích servisů a kalibrací přístrojů metodické vedení a spolupráce s pracovníky výroben při zavádění mezioperačních laboratoří na výrobnách, zajištění a vyhodnocení mezilaboratorního kontrolního stanovení v rámci laboratoří Fosfy a ve srovnání s externími laboratořemi, aktivní zapojení do zlepšování procesů v laboratoři, komunikace a spolupráce s interními zákazníky (výroba, VaV, obchod, nákup,..) při plnění jejich požadavků. Min. VOŠ (analytická chemie, anorganická chemie), zkušenost s prací v analytické laboratoři, vývoj a zavádění nových metod, včetně validace/ verifikace, znalost Aj na úrovni B2-středně pokročilá úroveň, znalost práce na PC, znalost SAP a zkušenosti s laboratorním softwarem typu LIMS výhodou, znalost práce s IC, AAS, Ramanův spektrometr a zkušenosti s titračními metodami výhodou, ŘP sk. B. KONTAKT: V PŘÍPADĚ ZÁJMU VLOŽIT ŽIVOTOPIS PŘES WEBOVÝ FORMULÁŘ: https://web.fosfa.cz/kariera/poslete-nam-svuj-zivotopis/. Podmínkou pro zařazení do výběrového řízení na tuto pozici je vyplnění on-line testu z AJ, který Vám bude ihned po ukončení registrace odeslán na Vámi uvedenou e-mailovou adresu. V případě nevyplnění testu do 24 hodin od obdržení, nebude Vaše žádost posouzena.
Nástupní příspěvek 30 000 Kč všem zaměstnancům, kteří nastoupí na pozici Trainee, Dělník/Operátor I, Dělník/Operátor II, Dělník/Operátor – laborant QC, Mechanik I, Mechanik II, Hasič I nebo Hasič II, Uklízečka, pozice Absolvent (+ Mechanik Absolvent).

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.