Referent/ka odboru stavebního řádu, územního plánování a rozvoje

Studénka
21.260 – 31.240 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:

z: 25.07.2022 – místo vhodné i pro OZZ, na dobu určitou – zástup za RD, nástup možný dohodou
Podrobné informace k přihlášení se do výběrového řízení včetně požadovaných dokladů jsou uvedeny ve vyhlášení výběrového řízení č. 4/2022 – Referent/referentka odboru stavebního řádu, územního plánování a rozvoje, jehož úplné znění je zveřejněno na úřední desce MěÚ a www stránkách města na adrese:

https://www.mesto-studenka.cz/aktualne/volna-pracovni-mista-1/
https://www.mesto-studenka.cz/urad/uredni-deska-2/

Vyhlašovatel si vyhrazuje právo pracovní místo neobsadit, nebo toto výběrové řízení zrušit kdykoliv v jeho průběhu.

Nestačí zaslat pouze životopis elektronicky, je nutno postupovat dle zadání ve vyhlášení výběrového řízení, tj. zaslat požadované doklady se všemi náležitostmi fyzicky do 12.08.2022.

Doporučujeme prostudovat podmínky (vzdělání, praxe v oboru) na webových stránkách města.

Zaměstnanecké výhody: stravenky.

Předpokládaný termín konání výběrového řízení: 24.08.2022 (harmonogram a obsah výběrového řízení budou zaslány uchazečům v pozvánce na jimi uvedené místo trvalého pobytu nebo jimi uvedenou kontaktní adresu nebo e-mailovou adresu).

Kontakt: Ing. Radmila Nováková, vedoucí odboru stavebního řádu, územního plánování a rozvoje, telefon: Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes odpovědní formulář.

osobní kontakt dle domluvy s kontaktní osobou. Informace u kontaktní osoby:
PO, ST: 08:00–11:30 hodin, 12:30–17:00 hodin,
ÚT, ČT: 08:00–11:30 hodin, 12:30–14:00 hodin,
PÁ: 08:00–11:30 hodin, 12:30–13:00 hodin.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Orienta Czech s.r.o. | Orienta Czech s.r.o. | Hrabová, Ostrava Hrabová, Ostrava
  • 36 000 – 36 500 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. února
KAMI PROFIT, s.r.o., odštěpný závod | KAMI PROFIT, s.r.o., odštěpný… | Ostrava Ostrava
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 26. února
Jobs Contact Personal, s.r.o. | Jobs Contact Personal, s.r.o. | Ostrava Ostrava
  • 50 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 26. února
POLANSKÝ s.r.o. | POLANSKÝ s.r.o. | Třinec Třinec
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. února
Statutární město Frýdek-Místek | Statutární město Frýdek-Místek | Frýdek, Frýdek-Místek Frýdek, Frýdek-Místek
  • 35 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 25. února
Etimos Human s.r.o. | Etimos Human s.r.o. | Opava Opava
  • 50 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 25. února
Etimos Human s.r.o. | Etimos Human s.r.o. | Opava Opava
  • 30 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 25. února
Orienta Czech s.r.o. | Orienta Czech s.r.o. | Valašské Meziříčí Valašské Meziříčí
  • 40 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 24. února
VAMOZ CONSTRUCTION a.s. | VAMOZ CONSTRUCTION a.s. | Petřvald, Karviná Petřvald, Karviná
  • 60 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 24. února
Tyros Loading Systems CZ s.r.o. | Tyros Loading Systems CZ s.r… | Ostrava Ostrava
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 23. února

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Jobs Contact Personal, s.r.o., CRI ameba.eu, s.r.o., ROSSTÍN s.r.o., Advantage Consulting, s.r.o., Orienta Czech s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., Slavomír Kofroň, Grafton Recruitment s.r.o., Comac jobs s.r.o., SAFE LOGIC s.r.o., KAMI PROFIT, s.r.o., odštěpný závod, M + D MARKET s.r.o., Markmont, s.r.o., POLANSKÝ s.r.o., Trenkwalder a.s., OHLA ŽS, a.s., Etimos Human s.r.o., Statutární město Frýdek-Místek, OK ZEDNICKÉ PRÁCE s.r.o., NN Životní pojišťovna N.V., pobočka pro Českou republiku, EG.D Montáže, s.r.o., Reed Personnel Services Czech Republic s.r.o., Věra Pietrasová, IZONEX Group s.r.o., BERNDORF BÄDERBAU s.r.o., VAMOZ CONSTRUCTION a.s., Bohemia Steelmont s.r.o., Tyros Loading Systems CZ s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Referent / Referentka, Balení zásilek, Dopravce / Dopravkyně, Obsluha strojů, Řidič / Řidička, Skladník / Skladnice, Strojmistr / Strojmistrová, Obchodník / Obchodnice, Obsluha lidí, Specialista / specialistka ve službách, Dělník / Dělnice, Údržbář / Údržbářka, Zámečník / Zámečnice, Jeřábník / Jeřábnice, Konstruktér / Konstruktérka, Mistr / Mistrová, Montážník / Montážnice, Projektant / Projektantka, Přípravář / Přípravářka, Rozpočtář / Rozpočtářka, Stavbyvedoucí, Stavební dozor, Stavební inženýr / inženýrka, Stavební technik / technička, Svářeč / Svářečka, Projektový / projektová manažerka, Opravář / Opravářka, Operátor / operátorka výroby, Strojník / Strojnice, Technický manažer / manažerka v energetice, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektromontér / Elektromontérka, Elektroprojektant / Elektroprojektantka, Elektrikář / Elektrikářka, Servisní technik / technička, Manažer / manažerka prodeje, Obchodní zástupce / zástupkyně

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Hranice, okres Přerov, Ostrava, Opava, Havířov, Hrabová, Ostrava, Celá ČR, Frýdek-Místek, Karviná, Valašské Meziříčí, Krnov, Třinec, Frýdek, Frýdek-Místek, Kouty, Kravaře, okres Opava, Moravská Ostrava, Ostrava, Lipník nad Bečvou, Petřvald, okres Karviná

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

na dobu určitou
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI