- 30 000 – 56 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
z:9.4.2024, a:23.4.2024
Náplň práce: Komplexní zajištění ekonomické a účetní agendy, účtování majetku, závazků, pohledávek, tvorba, zpracování a kontrola čerpání rozpočtu, včetně plnění závazných ukazatelů, zpracování účetních a statistických výkazů, zpracování podkladů pro dotační tituly.
Požadavky: Vzdělání ekonomického směru minimálně SŠ, znalost podvojného účetnictví, zákonných norem týkajících se příspěvkových organizací (zejména zákon o účetnictví včetně příslušných prováděcích vyhlášek a předpisů, zákon č. 250/2000 Sb. o rozpočtových pravidlech územních rozpočtů), vynikající znalost kancelářských programů (MS Office – Word, Excel apod.), znalost účetního softwaru GINIS výhodou, znalost daňové problematiky, velmi dobré organizační schopnosti, pečlivost, přesnost a zodpovědnost, schopnost samostatné i týmové práce, odolnost vůči psychické zátěži, ochota se vzdělávat a učit nové věci.
Při výběrovém řízení bude od uchazeče požadováno prokázání znalostí v souvislosti s pracovní pozicí.
Termín podání písemné přihlášky: do 7.5.2024 (v uvedeném termínu musí být přihláška doručena do sídla organizace nebo do datové schránky cnekyym)
Přihlášky doručte na adresu: Střediska sociálních služeb města Kopřivnice, příspěvková organizace, Česká 320, 742 21 Kopřivnice v zalepené obálce s nápisem: NEOTVÍRAT výběrové řízení – EKONOM/KA; v případě zaslání datovou schránkou do názvu předmětu písemnosti uvést NEOTVÍRAT výběrové řízení – EKONOM/KA; výpis z rejstříků trestů a doklad o nejvyšším dosaženém vzdělání musí být přiloženy v konvertované podobě, tj. s připojením doložky o provedení konverze).
Náležitosti písemné přihlášky:
K přihlášce se připojí:
Možnost prodloužení pracovního poměru, taktéž možnost dohodnout datum nástupu.
Nástupní plat je dle NV 314/2017 Sb., příloha 1 podle délky započitatelné praxe.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.