- 50 000 – 75 000 Kč
- Plný úvazek
KO: Petra Fabinska, tel. zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes
SŠ vzdělání. Aktivní – samostatnou osobnost, pečlivost a zodpovědnost, komunikativní povahu, důslednost při plnění svěřených úkolů. Výhodou: praxe na pozici v potravinářské výrobě, vědomosti a dovednosti v oboru potravin, znalosti předpisů a norem, odborná znalost a rozhled v daném oboru kávy.
Náplň práce: odpovědnost za řízení, organizaci a koordinaci výroby balení dle stanovených výrobních plánů a objednávek, odpovědnost za zajištění potřebné zásoby materiálů pro výrobu, koordinace činnosti výroby a skladového hospodářství, zajištění hospodárného využívání materiálů, energií, výrobních a skladových kapacit a pracovních sil, zajištění plnění a vyhodnocování platných předpisů a návrhy na jejich optimalizaci, práce na neustálém zefektivňování procesů, neustálé vzdělávání se v oboru kávy a pražení, asistence při pražení kávy, příprava a vedení degustací, prezentační schopnosti.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?