- 65 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek
Místo výkonu práce: Seč
Pracovní doba: od 7:00 do 15:30 hodin
Pracovní náplň: organizace práce na stavbě, rozdělování pracovníků na provádění stavebních prací, koordinace účastníků stavby, rozdělení využití stavebních strojů a zařízení, zajišťování zásobování stavebním materiálem, kontrola materiálu a jeho kvality, usměrňování technologických postupů výstavby, kontrola kvality jednotlivých prací na stavbě, odpovědnost za realizaci stavby a BOZP.
Požadavky: SŠ vzdělání, příp. výuční list, ale uvítáme i šikovné uchazeče se zkušeností v oboru (pozice je vhodná i pro absolventy), časovou flexibilitu, řidičský průkaz sk. B, aktivní řidič výhodou, základní znalosti na PC, zodpovědnost.
Mzda + osobní ohodnocení.
Zaměstnanecké výhody: 5 týdnů dovolené, SickDay, možnost stravování, příspěvek na penzijní a životní připojištění, benefitní karta.
První kontakt učiňte prosím na e-mailové adrese.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.