- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Rektor Vysoké školy polytechnické Jihlava vypisuje v souladu s § 77 zákona č. 111/1998 Sb., o vysokých školách a o změně a doplnění dalších zákonů (zákon o vysokých školách), v platném znění a Řádem výběrového řízení pro obsazování míst akademických pracovníků Vysoké školy polytechnické Jihlava výběrové řízení na obsazení míst akademických pracovníků*pracovnic na
Katedře technických studií
Pozice: Asistent*ka, Odborný asistent*ka, Docent*ka, Profesor*ka pro výuku těchto předmětů
" Elektrotechniku a elektroniku, silnoproudou elektrotechniku
" Strojírenství – konstruování, CAD systémy, technické kreslení, výrobní technologie
" Mechaniku, pružnost a pevnost, mechaniku tekutin a termomechaniku, metodu konečných prvků v mechanice a CFD
" Materiálové vědy – kovové materiály, kompozity
" Průmyslovou automatizaci, robotiku, mechatroniku, PLC a Průmysl 4.0
" Umělou inteligenci a strojové učení
" Programování a softwarové inženýrství, webovské aplikace
" Databáze, datové struktury a algoritmy
" Počítačové sítě, kyberbezpečnost a cloudové inženýrství
" Počítačovou techniku
" Počítačovou grafiku a multimédia
" Angličtina pro techniky a informatiky
Požadavky ke všem nabízeným pozicím:
" Habilitační řízení (profesor*profesorka, docent*docentka), doktorské vzdělání (odborný asistent*odborná asistentka), nebo ukončené magisterské vzdělání (asistent*asistentka)
" Požadovaná publikační činnost a praxe v oboru výhodou:
" Pedagogická praxe
" Zkušenosti s vědeckým výzkumem
" Zkušenosti s výukou v angličtině
Přihlášky lze podávat do 30 dnů od data zveřejnění tohoto výběrového řízení, tj. do 6. 6. 2025 e-mailem na adresu podatelny e-mail přes
, anebo v písemné formě poštou na adresu: Vysoká škola polytechnická Jihlava, personální a mzdové oddělení, Tolstého 16, 586 01 Jihlava.Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?