- 30 000 – 33 002 Kč
- Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
absolvování jazykové zkoušky z anglického jazyka podle standardizační dohody NATO STANAG 6001 na úrovni SLP 3333 nebo jiné odpovídající standardizované jazykové zkoušky z anglického jazyka – nepožaduje se u rodilého mluvčího;
Další požadavky na uchazeče:
organizační a pedagogické schopnosti, předpoklady pro vědeckou práci;
vědecká a publikační činnost v oblasti aplikované lingvistiky, nebo její záměr;
občanská a morální bezúhonnost (doloženo čestným prohlášením);
dobrý zdravotní stav (doloženo čestným prohlášením).
Obědy v místě výkonu práce za 35Kč, 8 týdnů dovolené + min. 5 dnů indispozičního volna, příspěvky na penzijní spoření (FKSP), možnost dalšího vzdělávání (kurzy v ČR a zahraničí, výměnné studijní programy, apod.), práce s dospělými a vysoce motivovanými studenty, krásné pracovní prostředí v prostorách zámku, možnost ubytování v areálu za velmi výhodnou cenu.
Ministerstvo obrany
Tychonova 221/1
160 00 Praha
IČO: 60162694
Datová schránka: hjyaavk
Další informace:
GPS: 50.094719,14.400556,
S-JTSK: -743969.04 -1042002.71,
RUIAN: 22215590
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.