Referent/ka odboru sociálního / oddělení sociální prevence - sociální pracovník - case manager

Znojmo
do 35.840 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Město Znojmo hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

SDĚLENÍ ZAMĚSTNAVATELE
Nástup možný po dohodě i jinak.
Kvalifikační požadavky:

  • dle § 110 odst. 4 dle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, v platném znění:

• vyšší odborné vzdělání získané absolvováním vzdělávacího programu akreditovaného podle zvláštního právního předpisu v oborech vzdělání zaměřených na sociální práci a sociální pedagogiku, sociální pedagogiku, sociální a humanitární práci, sociální práci, sociálně právní činnost, charitní a sociální činnost,
• vysokoškolské vzdělání získané studiem v bakalářském, magisterském nebo doktorském studijním programu zaměřeném na sociální práci, sociální politiku, sociální pedagogiku, sociální péči, sociální patologii, právo nebo speciální pedagogiku, akreditovaném podle zvláštního právního předpisu.
Prosíme o doložení i dalších dokladů, pokud jsou nutné k posouzení uznatelnosti vzdělání dle § 110 odst. 4 zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, v platném znění (například uznání rovnocennosti vzdělání apod.).
Zaměstnanecké výhody:
• možnost postupného přiznání osobního příplatku dle zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, v platném znění,
• možnost odměny za splnění mimořádného nebo zvlášť významného pracovního úkolu,
• stabilní zaměstnání • možnost průběžného vzdělávání v rámci vykonávané činnosti,
• pružná pracovní doba • 200 hodin dovolené (5 týdnů) • 4 dny sick days,
• pracovní volno placené v den výročí narozenin,
• e-stravenky v nominální hodnotě 150 Kč, • karta Edenred Benefits,
• odměny při pracovních a životních výročích • další benefity zaměstnavatele.
Informace:

  • mailem
  • telefonicky 7–15 hod.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

ALZHEIMER HOME z.ú. | ALZHEIMER HOME z.ú. | Šanov, Znojmo Šanov, Znojmo
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 22. února
ALZHEIMER HOME z.ú. | ALZHEIMER HOME z.ú. | Šanov, Znojmo Šanov, Znojmo
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 22. února
EUC a.s. | EUC a.s. | Znojmo Znojmo
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro seniory
Zveřejněno: 16. února
Město Hostivice | Město Hostivice | Hostivice Hostivice
  • 25 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 31. srpna
město Otrokovice | město Otrokovice | Otrokovice Otrokovice
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 9. června
město Otrokovice | město Otrokovice | Otrokovice Otrokovice
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 27. července
Jaromír Vedral | Jaromír Vedral | Brno Brno
  • 50 000 – 75 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 23. ledna
Správa železnic, státní organizace | Správa železnic, státní… | Lužná, Rakovník Lužná, Rakovník
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 2. ledna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

patolog
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI