Charakteristika pracovní pozice:
Posuzování technické způsobilosti vozidel, komplexní posuzování technické způsobilosti
jednotlivě vyrobeného, přestavěného nebo dovezeného silničního vozidla, zajišťování
agendy evidence vozidel, evidence technických průkazů vozidel a vedení podkladové
dokumentace s tím spojené a dále provádění změn v úředních dokladech, vystavování
dokladů po změnách v úředních dokladech, kontrola správnosti údajů v evidencích,
registrech a vydaných dokladech.
Požadavky zaměstnavatele:
odborné vzdělání,
rozhodování o registračních úkonech v oblasti provozu silničních vozidel,
Zaměstnanecké výhody: stravenky, penzijní připojištění, dovolená 5 týdnů, indispoziční volno 5 dní, studijní volno 3 dny.
Veškeré informace pro přihlášení do VŘ najdete ve vyhlášeném výběrovém řízení
na úřední desce MěÚ Kutná Hora.
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.
