- 28 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Přihlášky do výběr. řízení a životopis zasílejte na adresu: KEBEK s.r.o., p. Pohlová L., Pražská 5382, 430 01 Chomutov nebo na email: e-mail přes
Místo výkonu práce – KEBEK s.r.o., Pražská 5382, Chomutov
Popis místa :
" Zajišťuje a provádí vstupní, mezioperační a výstupní technickou kontrolu výrobků a zboží, především spojovací součásti (např. šrouby, matky, podložky, nýty apod.)
" Zajišťuje požadovaná měření a zkoušky výrobků a zboží
" Provádí evidenci všech vzniklých neshod, analyzuje jejich příčiny a náklady vzniklé v důsledku nekvality
" Spolupracuje s oddělením kvality při vyřizování reklamací a na rozvoji jakosti našich dodavatelů
Jak to zvládnete ?
" vlastní chutí do práce okořeněnou technickým a systematický myšlením
" osobními předpoklady pro pečlivost, preciznost a dotahováním věcí do konce
" se zkušeností či povědomím z oblasti metrologie a zkušebnictví
" znalost technických norem ČSN, EN, ISO, DIN budou pro Vás výhodou
Co na Vás čeká ?
" pouze ranní směny ve dnech PO-PÁ
" zkušený, zapracovaný kolega, který Vás povede
" seriózní jednání v pracovním vztahu s dlouhodobou perspektivou
" teplý oběd přímo na pracovišti, který chutná skoro jako od maminky
" kromě pravidelné mzdy i zaměstnanecké benefity (např. 5 volných dnů nad
rámec dovolené, poukázky na dovolenou, relaxaci, zdraví, kulturu či sport)
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.