RKO GROUP a.s. |
RKO GROUP a.s. |
Nová Paka
Nová Paka
- 40 000 – 49 999 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
včerejší
Stručný popis pracovní pozice
• Kontrola svěřených výrobních programů
(vstupní kontrola materiálu, svařování, montáž, lakovna)
• Provádění vstupní, mezioperační, výstupní kontroly
dle výkresové dokumentace (VKD)
• Provádění rozměrové kontroly na svařencích
dle normativních požadavků zákazníků
• Provádění kontroly svarových spojů
• Zhotovování záznamů a protokolů z kontrol
• Práce s informačním systémem (K2) – zmetkování,
reklamace na dodavatele
• Účast na schůzkách, zapojení do řešitelských týmů
• Práce s Office 365
Požadujeme:
- • SŠ vzdělání (SŠ vzdělání technického směru výhodou),
- případně praxi v obdobné pracovní pozici
- • Znalost práce s PC a schopnost osvojení si podnikového
- informačního systému
- • Technické znalosti a komunikativní schopnosti
- • Samostatnost, zodpovědnost, aktivitu a flexibilitu
- • Oprávnění VT a znalost EN ISO 5817, EN ISO 3834
- a EN ISO 13920 výhodou
Nabízíme:
- • Dlouhodobou perspektivu uplatnění ve strojírenské firmě
- s exportním zaměřením
- • Mzdu s progresivní motivační složkou (za roky práce pro
- firmu, za kvalifikace a další …)
- • Odborný růst
- Moderní strojírenská firma, zaměřená na zpracování
- plechů a finálních výrobků z nich, hledá pracovníka
- pro posílení svého týmu.
Benefity:
- • 6.000 Kč ročně do Cafeterie na kulturu, sport a volný čas dle
- vlastního výběru + možnost další mimořádné úložky
- • Vstupenky do klubového patra pražské O2 areny, vstupenky
- do UFFO a další různé sportovní a kulturní akce sponzorované
- firmami KASPER
- • Příspěvek na penzijní připojištění
- • Příspěvek na stravování zaměstnanců – vlastní jídelna
- (výběr ze 2 polévek, 5 hlavních jídel, salát) + možnost objednání
- zatavených obědů navíc
- • Stravenky a cestovné na mimořádné směny
- • Příspěvky na dětské letní tábory – KASPER KEMPY
- • Odměny za nábory – doporučení nových zaměstnanců
- a patronáty nad novými zaměstnanci
- • Odměny při významných životních jubileích
- • Odměny za trvalé zlepšování
- • Odměna za 10 bezplatných odběrů krve
- • Měsíčně stabilizační příspěvky, odměny za kvalifikace a aktivně
- používaný cizí jazyk
- • Dovolená nad rámec základní výměry
- • Pracovní volno 1–2 dny s náhradou mzdy navíc při
- mimořádných životních událostech
- • Zvýhodněný nákup soukromého automobilu ŠKODA
- u společnosti AUTOSTYL, a.s.
- • Zajímavý zaměstnanecký tarif T-Mobile pro celou rodinu
- • Sleva 40 % na majetkové pojištění, sleva 20 % na havarijní
- pojištění a povinné ručení, sleva až 40 % na životní pojištění
- u GENERALI ČESKÁ POJIŠŤOVNA
- • Očkování proti chřipce na náklad zaměstnavatele
- • 2% sleva na zájezd, 30% SLEVA NA CESTOVNÍ POJIŠTĚNÍ
- a snížený servisní poplatek na dovolenou se společností INVIA
- • Další benefity dle aktuální nabídky…
- V případě Vašeho zájmu zašlete strukturovaný životopis
- na níže uvedenou adresu:
- Mgr. Bc. Dagmar Papíková, personální manažer,
- KASPER KOVO s. r. o., Žitná 476, 541 03 Trutnov
