- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro rodiče
Kdo jsme:
Jsme česko-americká společnost STRONG HAND EUROPE s.r.o. Jako jediná evropská pobočka americké společnosti STRONG HAND TOOLS, která vyvíjí a vyrábí unikátní svařovací stoly a upínací nářadí, samostatně zajišťujeme obchodní, marketingové a logistické aktivity v rámci EU a částečně i mimo ni.
Rozšiřujeme náš rozvíjející se tým a hledáme pozitivního kolegu / kolegyni na pozici OBCHODNÍ ZÁSTUPCE PRO ZAHRANIČNÍ TRH.
Co u nás obchodník dělá?
Nebudeme to komplikovat, že. Budeš dělat všechno co je třeba, aby se uzavřel obchod. Tady platí „čím víc, tím líp“. Žádné obavy – všechno zavčas vysvětlíme.
Obchod nás nejen baví, ale i živí. Proto náš obchodník potřebuje:
" Obchodního ducha s orientací na zákazníka. Nutností je iniciativní přístup, samostatnost, spolehlivost, loajalita.
" Komunikační a organizační schopnosti, angličtinu takovou, aby se dobře na všem domluvil. Umět něco navíc (třeba německy, francouzsky nebo jinak) je fajn výhodou.
" Ochotu, ale ještě víc touhu učit se.
" Psychickou odolnost – někdy je to holt cvrkot.
" Protože bez počítačů dnes nejde vlastně nic, tak uživatelskou počítačovou gramotnost (bude se hodit Excel).
" Asi se to neobejde bez řidičáku. Stačí na osobák.
Na co je možné se u nás těšit:
" Nabízíme zajímavou, samostatnou a různorodou práci.
" Poskytneme zázemí rostoucí prosperující společnosti.
" Motivující platové ohodnocení (fix + bonusy – víc prodáš, víc vyděláš).
" Pracujeme v perspektivním kolektivu.
" Cestujeme po Evropě v rámci služebních cest. Někteří z nás se podívali i do Ameriky nebo Asie.
" Máme k dispozici podporu zkušených kolegů v ČR i USA, ochotných vždy pomoci.
" Možnost osobního růstu – získání profesních a odborných zkušeností.
" Počítač a telefon.
" Příspěvek na stravování
" 20 dní dovolené.
Místo výkonu práce:
Třebíč
Kontakt:
Životopisy zasílejte na: e-mail přes

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.