Učitel/ka 1. stupeň ZŠ, do I. třídy (1. a 2. ročník) – vzdělání vysokoškolské. Pracoviště ZŠ Zubčice. Prac. poměr na dobu určitou s možností prodloužení na neurčito, prac. úvazek plný, prac. doba jednosměnná. Mzda od 30.930,–- Kč do 40 320,–- Kč hrubého.
Jsme málotřídní vesnická škola se dvěma třídami. Máme pouze 1.-5. ročník. Škola se nachází v historické budově, vedle školy je školní zahrada. V I. třídě je spojený 1. a 2. ročník. Prostředí školy je takřka rodinné.Úvazek je plný, ale může být i snížený na 85%.
Požadujeme kvalifikovanou učitelku, která má vstřícný vztah k dětem, respektuje individualitu dítěte, má zájem učit se novým věcem. Vlastní auto je nezbytné.
Pracovní poměr není zástup za MD, je na dobu určitou od 25. 8. 2021 do 25. 8. 2022 s možností prodloužení pracovního poměru až na dobu neurčitou. Zařazení do 12 třídy, stupeň dle praxe.
Honorované třídnictví. 8 týdnů dovolené, čerpání FKSP, malý kolektiv, příjemné a klidné pracovní prostředí.
Kontakt: Zajíčková Hana Mgr., tel.: Zobrazit tel. číslo pracovní dny 10:00–14:00, e-mail: e-mail přes
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.