- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
MGM COMPRO, renomovaný výrobce elektronických regulátorů elektrických motorů a dalších souvisejících komponent elektrických pohonných systémů. Mezi naše zákazníky patří takové společnosti jako například Airbus, BMW, Virgin Galactic, Toyota a mnoho dalších světových firem. Jsme stabilní společnost a naše výrobky dodáváme do více než 50ti zemí světa.
Máte technického ducha? Toužíte po kreativní pracovní náplni? Baví Vás elektronika a chcete pomáhat tento obor posouvat dál? Hledáme kolegu pro testování elektrických pohonných jednotek a aplikací pro globální firmy jako je Airbus, SIEMENS, nebo Magna.
Pro naši provozovnu ve Zlíně hledáme šikovného Testovacího technika.
Jaká je náplň Testovacího Technika v MGM COMPRO?
" Testování speciálních elektrických pohonných jednotek
" Testování v rámci interního vývoje firmy – nové generace výkonové elektroniky a speciálních elektronických aplikací. Jedná se o testování na měřících brzdách, vrtulových elektrických pohonech, apod.
" Zpracování výsledků měření a reportů testů
Co od vhodného kandidáta požadujeme?
" Elektro vzdělání nebo nárok na zákon 250 (bývalá vyhláška č. 50) výhodou
" Nemáte elektro? Pokud máte vzdělání technického směru nebo technické myšlení, dokážeme vás vše doučit
" Základní zkušenost s prací s osciloskopy a měřicí technikou
" Mechanickou a manuální zručnost
" Základní znalost MS Office
" Spolehlivost a osobní zodpovědnost
" Schopnost týmové práce
" Nezáleží, jestli jste absolvent bez praxe nebo ostřílený profík. Rádi vás přivítáme!
Co za to nabízíme:
" Férové finanční ohodnocení – čím lepší výsledky odvedete, tím víc si vyděláte
" Práce na jednu směnu (přesčasy proplácíme)
" Měsíční bonusy (5S, kvalita, plnění plánu, …)
" Odměna za doporučení nového zaměstnance 15 000,–
" Každoroční navýšení mzdy
" Příspěvek na dopravu až 1500,– pro mimo-zlínské dojezdové vzdálenosti
" Příspěvek na stravu
" Pracovní doba 7,5 hodiny
" Bonusy za zlepšováky
" Možnost zvýhodněného mobilního tarifu
" Volno navíc v případě svatby, narození dítěte, stěhování, atd.
" Firemní akce
" Příjemné pracovní prostředí a kolegy stejné krevní skupiny
" Vývoj a výrobu, kterou oceňují i světově uznávané technologické společnosti
" Podporu při dalším odborném či jazykovém vzdělávání
" Odměny k životnímu jubileu a za věrnost firmě
Chcete vědět na čem naše společnost pracuje? Navštivte náš web (www.mgm-compro.com) a přečtěte si o našich partnerech a projektech, popř. nám kdykoliv zavolejte na zobrazit tel. číslo .
Pošlete nám Vaše CV a pojďme se domluvit na osobní schůzce, kde si navzájem ukážeme více. Těšíme se na Vás!
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?